Должностной регламент
специалиста-эксперта отдела общего обеспечения
Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю

 Регистрационный номер (код) должности по Реестру должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», – 11-3-4-013
I.	Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) специалиста-эксперта отдела общего обеспечения Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю (далее - специалист-эксперт) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
2. Назначение на должность и освобождение от должности специалиста-эксперта осуществляются приказом начальника Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю (далее - инспекция). 
Специалист-эксперт непосредственно подчиняется начальнику отдела. 
В случае служебной необходимости специалист - эксперт отдела общего обеспечения замещает ведущего специалиста - эксперта отдела общего обеспечения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
3. Для замещения должности специалиста-эксперта в соответствии со статьей                            12 Федерального Закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 16.01.2017 № 16                    «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходимо для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы» устанавливаются следующие требования:
а) наличие высшего образования, по направлению деятельности отдела, без предъявления требований к стажу;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование  возможностей  межведомственного  документооборота;  общих  вопросов  в  области обеспечения информационной безопасности;
в) наличие профессиональных умений, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции.
III. Должностные обязанности, права и ответственность
4. Основные права и обязанности специалиста-эксперта, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
5. Специалист-эксперт осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением о Федеральной налоговой службе, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2004 года. № 506, положением о Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю, утвержденным руководителем УФНС России по Алтайскому краю, положением об отделе общего обеспечения, приказами (распоряжениями) ФНС России, приказами УФНС России по субъекту Российской Федерации (далее – управление), приказами инспекции, поручениями начальника инспекции.
Исходя из установленных полномочий и в пределах своей функциональной  компетенции специалист – эксперт отдела общего обеспечения имеет право:
-	вносить предложения о совершенствовании работы Инспекции и отдела общего обеспечения;
-	вносить предложения руководству Инспекции о поощрении (взыскании) сотрудников отдела общего обеспечения;
-	осуществлять иные права, предусмотренные действующими нормативно-правовыми актами.
Специалист - эксперт отдела общего обеспечения несет ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей в соответствии с Положением Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю, задачами и функциями отдела общего обеспечения замещаемой в нем должности гражданской службы, за:
- соблюдение требований действующего законодательства, приказов, инструкций и     указаний УФНС России по Алтайскому краю, Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю;
- сохранность вверенной компьютерной техники, программного обеспечения и иного имущества;
- обеспечение конфиденциальности получаемой информации;
- допуск посторонних лиц к документам текущего делопроизводства и информации
 на магнитных носителях;
- разглашение налоговой тайны и ведомственной информации;
- материальная ответственность за возможный имущественный ущерб, связанный с характером служебной деятельности;
- ответственность за обеспечение безопасности ведения работ, обусловленная вероятностью несчастных случаев при выполнении работ в опасных условиях;
- ответственность за снижение эффективности коллективного труда;
- дисциплинарная ответственность за несвоевременное выполнение заданий, приказов, распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением незаконных; 
- за несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан и общественных объединений, а также государственных органов, учреждений, организаций и органов местного самоуправления;
- ответственность за социальные последствия принимаемых решений; несоблюдение защиты прав и законных интересов граждан; за выполнение работ, связанных с риском для других людей.
Исходя из функций и задач Инспекции, определенных действующим Положением о Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю, на специалиста – эксперта отдела общего обеспечения возлагается выполнение должностных обязанностей, предусмотренных инструкциями на рабочие места инспекций ФНС России по районам, районам в городах, городам без районного деления и межрайонного уровня численностью от 60 до 89 единиц РМ 2-5м ,        РМ 2-8м, РМ 2-3м, утвержденными приказом ФНС России   № САЭ-3-25/ 262@ от 10.06.2005 «Об утверждении реестров рабочих мест и инструкций на рабочие места инспекций ФНС России по районам, районам в городах, городам без районного деления и межрайонного уровня предельной численностью от 60 до 89 единиц и свыше 89 единиц»:

•	 организация во взаимодействии с правоохранительными органами системы безопасности деятельности работников Инспекции, предупреждения и пресечения должностных правонарушений работников Инспекции;
•	организация во взаимодействии с правоохранительными органами защиты жизни, имущества, чести и достоинства работников Инспекции, а также членов их семей, в связи с исполнением ими должностных обязанностей;
•	ведение информационно-аналитической работы по вопросам обеспечения безопасности деятельности работников инспекции при исполнении ими должностных обязанностей, принятие адекватных мер по предупреждению и пресечению основанных на коррупционных проявлениях попыток влияния на результаты налогового контроля, а также несанкционированного доступа к охраняемым федеральным законом сведениям; 
•	организация профилактических мероприятий, направленных на предупреждение противоправных действий работников Инспекции, выявление нарушений ими статуса государственного гражданского служащего Российской Федерации, фактов коррупции и злоупотребления служебными полномочиями;
•	проведение проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу;
•	проведение проверки сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих;
•	проведение служебных проверок по поручениям руководства Инспекции;
•	взаимодействие с государственными органами и организациями, УФНС России по Алтайскому краю по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.
•	В соответствии с этими задачами специалист- эксперт обязан:
•	разрабатывать мероприятия и осуществлять контроль их выполнения по вопросам обеспечения безопасности деятельности Инспекции, предупреждения и пресечения правонарушений, совершаемых против Инспекции и ее работников, а также должностных правонарушений работников Инспекции;
•	разрабатывать и проводить мероприятия по обеспечению работникам Инспекции и членам их семей уровня защищенности от угроз, способствующего полноценному исполнению ими своих должностных обязанностей;
•	организовывать в установленном порядке правовую защиту работников Инспекции при возбуждении в отношении них уголовных дел (в случае наличия сведений о незаконном или необоснованном возбуждении уголовных дел);
•	осуществлять контроль за выполнением требований нормативных документов по вопросам обеспечения безопасности деятельности Инспекции и ее работников;
•	осуществлять взаимодействие с региональными и территориальными органами исполнительной власти, правоохранительными органами по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
•	проводить информационно-аналитическую работу по выявлению признаков налоговых правонарушений, схем уклонения от налогообложения, их анализ на предмет наличия коррупционной составляющей, а также организует принятие адекватных мер во взаимодействии с правоохранительными органами в отношении основанных на коррупционных проявлениях попыток влияния на результаты налогового контроля, а также несанкционированного доступа к охраняемым федеральным законом сведениям;
•	осуществлять сбор и систематизацию информации из различных источников (средства массовой информации, Интернет, электронная почта, телефоны доверия и др.) по вопросам, относящимся к компетенции Отдела, в том числе из анонимных источников;
•	анализировать практику применения нормативных правовых актов по вопросам обеспечения безопасности деятельности налоговых органов и разрабатывать предложения по их совершенствованию; обобщать и использовать опыт работы государственных органов Российской Федерации по вопросам обеспечения собственной безопасности;
•	подготавливать аналитические материалы и предложения по повышению уровня собственной безопасности, совершенствованию предупредительно-профилактической работы в Инспекции, по порядку проведения служебных расследований;
•	организовывать и контролировать проведение предупредительно-профилактических мероприятий в целях устранения причин и условий, оказывающих негативное влияние на деятельность Инспекции и способствующих совершению правонарушений работниками Инспекции;
•	оказывать методическую и практическую помощь работникам структурных подразделений Инспекции при проведении предупредительно-профилактической работы, служебных расследований и работы по обеспечению собственной безопасности;
•	участвовать в установленном порядке в проведении служебных проверок по фактам нарушений законодательства Российской Федерации с целью установления конкретных работников Инспекции, допустивших нарушения, а также в связи с обстоятельствами, которые нанесли или могут нанести вред налоговым органам Российской Федерации;
•	анализировать полученные из различных источников материалы и информацию о наличии коррупционной составляющей в практике применения актов Инспекции и предоставляет руководству Инспекции предложения по проведению антикоррупционной экспертизы данных актов;
•	рассматривать в пределах своей компетенции жалобы и обращения граждан и организаций, в том числе анонимные по вопросам предупреждения и пресечения правонарушений со стороны работников Инспекции;
•	осуществлять мониторинг средств массовой информации с целью сбора материалов, характеризующих деятельность работников налоговых органов;
•	участвовать в установленном порядке в организации и осуществлении мероприятий по государственной защите работников Инспекции, а также членов их семей в связи с выполнением ими должностных обязанностей;
•	организовывать и контролировать деятельность работников, на которых возложены функции обеспечения безопасности деятельности инспекций.
•	 участвовать в обучении работников Инспекции, проводить совещания, семинары, оказывать практическую помощь по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
•	разрабатывать мероприятия (предложения) по обеспечению охраны, пропускного и внутриобъектового режимов на объектах Инспекции;
•	контролировать состояние охраны и инженерной защиты зданий, помещений и иных объектов Инспекции, в том числе оборудованных техническими средствами охранной сигнализации;
•	участвовать в разработке проектов технических заданий на оборудование помещений Инспекции техническими средствами охраны;
•	вести в установленном порядке делопроизводство и хранение документов Отдела.
•	ведение вопросов охраны, профилактика правонарушений в инспекции и взаимодействие с правоохранительными органами по этим направлениям;
•	Организация деятельности Инспекции по вопросам проведения служебных расследований, нарушения внутриобъектового и пропускного режима, утраты  документов со сведениями, содержащими служебную тайну, предупреждения правонарушений, совершенных работниками, противодействия преступным проявлениям в отношении Инспекции и ее работников, взаимодействие по указанным вопросам с правоохранительными органами;
•	По поручению начальника Инспекции проведение служебных расследований по фактам правонарушений, должностных проступков, допущенных работниками Инспекции, а также в связи с обстоятельствами, которые нанесли или могут нанести вред Инспекции. Запрашивает необходимые документы и информацию в Инспекции по всем вопросам, входящим в компетенцию Отдела, и расследуемым обстоятельствам;
•	В предусмотренных законом случаях, при наличии оснований, по решению начальника Инспекции передает материалы проверок в соответствующие правоохранительные органы;
•	Осуществляет дальнейшее взаимодействие с ними до принятия процессуального решения по материалам;
•	Подготовка проектов заключений, служебных записок и иных документов начальнику Инспекции по материалам конкретных служебных расследований с предложениями о принятии необходимых мер; 
•	Осуществление взаимодействия с территориальными отделами вневедомственной охраны по вопросам охраны, пропускного и внутриобъектового режимов;
•	Организация работ по оснащению объектов Инспекции инженерными и техническими средствам охраны;
•	Организация деятельности по учету, выдаче и уничтожению пропусков и удостоверений работников Инспекции;
•	Осуществление проведения обязательной дактилоскопической регистрации государственных гражданских служащих, руководствуясь распоряжением УФНС России по Алтайскому краю 01-08/018 от 01.06.2009г.;
•	Организация  системы гражданской обороны и обеспечение выполнения предусмотренных законодательством Российской Федерации мероприятий по поддержанию готовности налогового органа к ведению гражданской обороны:
•	 Организация разработки и корректировки планов гражданской обороны;
•	Разработка проектов документов, регламентирующих работу Инспекции в области гражданской обороны;
•	Организация планирования и проведения мероприятий по гражданской обороне, направленных на поддержание устойчивого функционирования Инспекции в военное время;
•	Организация планирования и проведения мероприятий по световой и другим видам маскировки;
•	Организация создания и поддержания в состоянии постоянной готовности к использованию систем связи и оповещения;
•	Организация приема сигналов гражданской обороны и доведение их до руководящего состава Инспекции;
•	Организация оповещения работников Инспекции об опасностях, возникающих при ведении военных действий или вследствие этих действий, а также при возникновении чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;
•	Планирование и организация подготовки по гражданской обороне руководящего состава Инспекции;
•	Организация создания, оснащения, подготовки нештатных аварийно-спасательных формирований и осуществление их учета;
•	Организация обучения работников Инспекции способам защиты от опасностей, возникающих при ведении военных действий или вследствие этих действий, а также при возникновении чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;
•	Планирование и организация проведений командно-штабных учений (тренировок) и других учений по гражданской обороне и пожарной безопасности;
•	Формирование (разработка) предложений по созданию, накоплению, хранению и освежению в целях гражданской обороны запасов материально-технических, продовольственных, медицинских и иных средств;
•	Организация контроля за выполнением принятых решений и утвержденных планов по выполнению мероприятий гражданской обороны;
•	Внесение на рассмотрение руководителю предложений по совершенствованию планирования и ведения гражданской обороны;
•	Привлечение в установленном порядке к работе по подготовке планов, директивных документов и отчетных материалов по гражданской обороне другие структурные подразделения Инспекции;
•	Организация взаимодействия Инспекции с территориальными органами МЧС России и органами местного самоуправления по вопросам подготовки и ведения гражданской обороны, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, обеспечению пожарной безопасности.
•	Разрабатывать и осуществлять меры по обеспечению пожарной безопасности; проводить противопожарную пропаганду, а также обучать своих работников мерам пожарной безопасности;
•	Обеспечивать соблюдение требования пожарной безопасности, а также выполнение предписаний, постановлений и иные законные требования должностных лиц пожарной охраны;
•	Контролировать и организовывать поддержание в исправном состоянии системы и средства противопожарной защиты, включая первичные средства тушения пожаров, не допускать их использования не по назначению;
•	обеспечивать создание и деятельность пожарно- технической комиссии.
•	Обеспечение охраны труда в Инспекции:
•	Учет и анализ состояния и причин травматизма и  профессиональных заболеваний. 
•	Организация и проведение обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, оргтехники, копировально-множительной и компьютерной техники, состояния санитарно-технических устройств на соответствие требованиям охраны труда.
•	Разработка  программ по улучшению условий и охраны труда, предупреждению травматизма, профессиональных заболеваний. 
•	Участие в подготовке документов для назначения выплат по страхованию в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями.
•	Разработка программ обучения по охране труда работников инспекции, проведение вводного инструктажа по охране труда со всеми лицами, поступающими на работу.
•	Организация своевременного обучения по охране труда работников инспекции.
•	Доведение до сведения работников действующих законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации и соответствующего субъекта Российской Федерации.
•	Обеспечение отделов инспекции локальными нормативными правовыми актами инспекции (правилами, нормами, инструкциями по охране труда), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда.
•	Организация совещаний по охране труда.
•	Подготовка информационных стендов, уголков по охране труда в инспекции.
•	Ведение пропаганды по вопросам охраны труда.
•	Рассмотрение писем, заявлений, жалоб работников, касающихся вопросов условий и охраны труда, подготовка предложений руководству по устранению выявленных недостатков.
Осуществление контроля за:
- соблюдением работниками требований законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации и соответствующего субъекта Российской Федерации;
- выполнением мероприятий, предусмотренных программами по улучшению условий и охраны труда, а также за принятием мер по устранению причин, вызвавших несчастный случай;
- своевременным проведением соответствующими службами необходимых испытаний и технических освидетельствований оборудования, оргтехники, копировально-множительной и компьютерной техники ;
- своевременным проведением обучения по охране труда, проверки знаний требований охраны труда и всех видов инструктажа по охране труда;
- санитарно - гигиеническим состоянием помещений;
•	организацией рабочих мест в соответствии с требованиями охраны труда.
•	обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года        № 273-ФЗ « О противодействии коррупции» и другими федеральными законами (далее – требования к служебному поведению);
•	принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной службе;
•	оказание федеральным государственным служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885, а также с уведомлением представителя нанимателя (работодателя), органов прокуратуры Российской Федерации, иных федеральных государственных органов о факте совершения федеральными государственными служащими, государственными служащими субъектов Российской Федерации или муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо предоставления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
•	обеспечение проверки соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, а также проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности федеральной государственной службы, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода с федеральной государственной службы;
•	обработка персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» и в соответствии с «Положением об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 17.11.2007      № 781;
•	подготовка в соответствии со своей компетенцией проектов нормативных правовых актов о противодействии коррупции
•	оформление приема и увольнения работников;
•	оформление личных дел;
•	составление штатного расписания;
•	оформление командировок; 
•	оформления отпусков;
•	контроль правильности ведения учета использования рабочего времени;
•	оформление документов для постановки и снятия с воинского учета;
•	ведение персонифицированного учета в системе государственного пенсионного страхования;
•	участие в рассмотрении писем, жалоб и заявлений граждан;
•	участие в организации и проведении работы с резервом кадров для выдвижения на руководящие должности; 
•	исчисления стажа работы, дающего право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
•	участие в подготовке документов для оформления пенсии за выслугу лет;
•	участие в подготовке документов для присвоения классных чинов и аттестации государственных служащих; 
•	участие в подготовке материалов на работников, представляемых к награждению государственными наградами, ведомственными знаками отличия и Почетной грамотой ФНС России;
•	ведение учета и проверки сведений, содержащихся в справках о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности федеральной государственной службы;
•	обеспечение решения задач, возложенных на отдел общего обеспечения;
•	участие в разработке должностных регламентов и инструкций сотрудников отдела общего обеспечения; 
•	обеспечение актуальности информации в АИС «Кадры»
•	планирование своей деятельности;
•	взаимодействие с другими структурными подразделениями Инспекции;
•	участие в обеспечении соблюдения работниками Инспекции правил внутреннего трудового распорядка;
•	контроль исполнения служебных документов, направленных на исполнение в отдел общего обеспечения, касающихся вопросов, находящихся в его компетенции;
•	контроль своевременной подготовки должностных  регламентов работников инспекций и положений об отделах;
•	участие в организации и проведении служебных проверок; 
•	участие в организации и проведении работы с резервом кадров для выдвижения на руководящие должности;
•	организация повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников Инспекции;
•	участие в экономической учебе сотрудников отдела общего обеспечения;
•	обеспечение охраны труда на своем рабочем месте;
•	соблюдение порядка работы с документами для служебного пользования в  пределах своей компетенции;
•	участие в организации защиты государственной тайны; 
•	участие в организации взаимодействия инспекции со сторонними организациями по обмену конфиденциальной информацией в пределах своей компетенции;
•	обеспечение информационной безопасности, в том числе, защиты конфиденциальной информации от несанкционированного доступа при ее обработке, хранении и передаче по каналам связи в пределах своей компетенции;
•	обеспечение решения задач, возложенных на отдел общего обеспечения;
•	планирование своей деятельности;
•	взаимодействие с другими структурными подразделениями Инспекции;
•	участие в  подготовке информационных материалов для начальника отдела общего обеспечения и руководства Инспекции по вопросам, находящимся в его компетенции;
•	обеспечение проверки соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, а также проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности федеральной государственной службы, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода с федеральной государственной службы;
•	обработка персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» и в соответствии с «Положением об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 17.11.2007        № 781
•	осуществление мероприятий, обеспечивающих самоконтроль текущей деятельности, направленных на предупреждение возможных нарушений, недостатков и рисков их совершения (образования) и рисков неэффективной деятельности налогового органа,  устранения их причин и минимизация негативных последствий, а также актуальность состояния баз данных и иных информационных ресурсов ИФНС;
•	принятие участия в совещаниях,  проводимых в Межрайонной ИФНС России № 8 по Алтайскому краю;
•	выполнение централизованных заданий, касающихся отдела общего обеспечения;
•	контроль исполнения служебных документов, направленных на исполнение в отдел общего обеспечения, касающихся вопросов, находящихся в его компетенции;
•	участие в экономической учебе сотрудников отдела общего обеспечения;
•	обеспечение охраны труда на своем рабочем месте;
•	соблюдение порядка работы с документами для служебного пользования в  пределах своей компетенции;
•	осуществление иных функций, предусмотренных нормативно-правовыми актами Российской Федерации, ФНС России, УФНС России по Алтайскому краю, Межрайонной ИФСН России № 8 по Алтайскому краю. 
•	Знать Инструкцию на рабочее место РМ 2-5-1м, РМ 2-7-1м, РМ 2-3-1м  согласно Приказа ФНС России от 10.06.2005 года № САЭ 3-25/262@ для инспекций с численностью от 60 до 89 человек, а также нормативных документов, приведенных в АРМ.
•	специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
IV. Перечень вопросов, по которым специалист-эксперт  вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
7. При исполнении служебных обязанностей специалист-эксперт вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:
В соответствии с замещаемой государственной гражданской должностью и в пределах функциональной компетенции вправе принимать или принимает решение по вопросам: 
-требовать и получать от структурных подразделений и сотрудников Инспекции необходимые для осуществления своей деятельности документы, сведения, объяснения, а также знакомиться с соответствующими документами и материалами, находящимися в их пользовании и на хранении;
8. При исполнении служебных обязанностей специалист-эксперт обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:
-подготовки совещаний руководства инспекции;
-организации мероприятий по созданию кадрового резерва;
-организации мероприятий по проведению заседаний конкурсных и аттестационных комиссий;
-участия в следственных мероприятиях.
V. Перечень вопросов, по которым специалист-эксперт в праве или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
9. Специалист-эксперт в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
В пределах функциональной компетенции принимает участие в подготовке нормативных актов и (или) проектов управленческих и иных решений в части организационного обеспечения подготовки соответствующих документов по вопросам:
-положений об отделе;
-графика отпусков гражданских служащих отдела;
-графика аттестации, квалификационного экзамена;
-иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства инспекции.
10. Специалист-эксперт в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
-положений об отделе инспекции;
-нормативно правовых документов, связанных с исполнением им своих должностных обязанностей: организация внутриобъектового и пропускного режима, собственной безопасности, организация атикоррупционных мероприятий, обеспечение охраны труда.
-иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства инспекции.
VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

11. В соответствии со своими должностными обязанностями специалист-эксперт принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
VII. Порядок служебного взаимодействия
12. Взаимодействие специалиста-эксперта с федеральными государственными гражданскими служащими  инспекции, управления и ФНС России, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об    утверждении   общих   принципов    служебного   поведения  государственных  служащих» 

(Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст.3196; 2007, № 13, ст.1531; 2009, № 29, ст.3658), и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и приказами (распоряжениями) ФНС России.
VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом Федеральной налоговой службы
13. В соответствии с замещаемой государственной гражданской должностью и в пределах функциональной компетенции специалист – эксперт отдела общего обеспечения услуги не оказывает.
IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
14. Эффективность профессиональной служебной деятельности специалиста-эксперта оценивается по следующим показателям:
-количество писем, заявлений, жалоб работников и граждан, касающихся  кадровых вопросов;
- количество трудовых споров, решаемых в судебном порядке;
-равномерность распределения предоставляемых дней отдыха сотрудникам различных отделов в течение календарного года (отпуск);
-количество дисциплинарных проступков по нарушению служебной дисциплины работниками инспекции; 
-количество нарушений, выявленных контролирующими органами по вопросам, входящими в должностные обязанности специалиста- эксперта;
-количество писем, заявлений, жалоб работников и граждан, касающихся вопросов охраны труда и кадрового делопроизводства, ;
-своевременность разработки проектов нормативных правовых актов по кадровому делопроизводству;
- степень выполнения установленных требований к  кадровому делопроизводству;
-достижение высоких показателей при особой напряженности труда, определенной большим объемом работ в сжатые сроки;
-личное участие в выполнении  срочных и ответственных работ и заданий;
-способность эффективно заменять временно отсутствующих сотрудников отдела;
-своевременность оформления документов и начисления пособий;
-своевременность и достоверность представляемой отчетности, касающейся финансовой и хозяйственной деятельности инспекции;
-активное участие во внедрении новых проектов, касающихся совершенствования деятельности отдела и Инспекции;
-способность самостоятельного принятия ответственных решений;
-эффективность взаимодействия с другими структурными подразделениями Инспекции; 
-уровень знаний нормативно-правовых актов, связанных с выполнением должностных обязанностей;
-оперативность выполнения должностных обязанностей.