Должностной регламент
 главного специалиста-эксперта отдела информационных технологий 
 Межрайонной инспекции
  Федеральной налоговой службы №15 по Алтайскому краю

Регистрационный номер (код) должности по Реестру должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», – 
11-3-4-086

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) главного специалиста-эксперта отдела информационных технологий Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №15 по Алтайскому краю (далее – главный специалист-эксперт отдела) относится к старшей группе должностей государственной гражданской службы категории "специалисты".
2. Назначение на должность и освобождение от должности  главного специалиста-эксперта отдела осуществляются приказом Межрайонной  инспекции  Федеральной налоговой службы №15 по Алтайскому краю (далее – Инспекция).
Главный специалист-эксперт отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела.
3. В своей деятельности главный специалист-эксперт отдела руководствуется  Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27.05.2003 №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской Федерации,  другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы, отнесенные к компетенции ФНС России, нормативными правовыми актами Министерства финансов Российской Федерации, приказами и распоряжениями ФНС России и Управления ФНС России по Алтайскому краю, Положением об  Управлении ФНС России по Алтайскому краю и Инспекции, Положением об отделе информационных технологий и настоящим должностным регламентом.

II. Квалификационные требования к уровню образования, стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей

4. Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела устанавливаются следующие требования:
4.1. Наличие высшего образования;
4.2. Наличие профессиональных знаний, включая знание:
Конституции Российской Федерации; 
федеральных конституционных законов; 
федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; 
основ управления и организации труда;
процесса прохождения гражданской службы; 
норм делового общения; 
форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; служебного распорядка инспекции;
порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства;
правил охраны труда и противопожарной безопасности; 
аппаратного и программного обеспечения; 
возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
 в области информационно-коммуникационных технологий (специальный уровень) – систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения Инспекцией основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией. 
4.3. наличие профессиональных умений, необходимых для выполнения: 
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов;
обеспечения выполнения поставленных руководством задач;
эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег;
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции;
в области информационно-коммуникационных технологий (специальный уровень) – работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией;
подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Основные права и обязанности главного специалиста-эксперта отдела, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
6. Главный специалист-эксперт отдела осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением о Федеральной налоговой службе, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2004 г. № 506, положением об Инспекции, утвержденным руководителем Управления ФНС России по Алтайскому краю, положением об отделе информационных технологий, утвержденным приказом начальника Инспекции, приказами Управления ФНС России по Алтайскому краю, приказами Инспекции, поручениями руководства Инспекции.

                                         Должностные обязанности

7. Исходя из задач и функций, определенных Положением о Федеральной налоговой службе, Положениями об Управлении ФНС России по Алтайскому краю,  Инспекции и  отделе,   на главного специалиста-эксперта возлагается следующее:
7.1 внедрение  и  сопровождение ведомственных прикладных  программных средств. Обучение и консультирование пользователей ведомственных программных средств. Обеспечение технологии ведения НСИ;       
7.2 организация своевременной передачи и получения информации вышестоящих органов по эксплуатируемым    системам;
7.3 определение информации, вводимой в П/К, ее объемы, методы контроля производимых операций;
7.4 разработка постановок  программного обеспечения для автоматизации отдельных задач;
7.5 обучение пользователей  квалифицированной работе с вычислительной техникой,  общим и специальным программным обеспечением;
7.6 соблюдение выполнения инструкции по технике безопасности и правил работы с вычислительной техникой;
7.7 ведение делопроизводства по порученным вопросам;
7.8 курирует отдел работы с налогоплательщиками в технической части приема отчетности через спецоператоров связи (ТКС), отдел предпроверочного анализа и истребования документов;
7.9 осуществляет еженедельные выборки по истребованию документов;
7.10 администрирование программного комплекса «ГНИВЦ ПРИЕМ-Регион»;
7.11 администрирование программного комплекса «ГП-3»;
7.12 администрирование программного комплекса СОИФНС;
7.13 осуществляет контроль резервного копирования информационных баз курируемых отделов и администрируемых программных комплексов;
7.14 осуществляет администрирование ПК ТЕСТ ИФНС. Курирует прием и обработку сведений по форме 2-НДФЛ. Приём файлов со сведениями 2-НДФЛ в ЭОД. Приём квитанций о приёме 2-НДФЛ в ТЕСТ ИФНС. Прием файлов из УФНС со сведениями 2-НДФЛ в ЭОД;
7.15 курирует отдел камеральных проверок (КП1,КП2,КП3) по юридическим и физическим лицам, отдел работы с налогоплательщиками, аналитический отдел, в части начислений с деклараций налогоплательщиков;
7.16 является администратором комплекса ЭОД;
7.17 администрирует, обрабатывает и анализирует настройки налоговых расчетов, шаблонов налоговых деклараций и бухгалтерской отчетности;
7.18 отвечает за техническое сопровождение информационного ресурса «Личный кабинет налогоплательщика для физических лиц»;
7.19 отвечает за техническое сопровождение информационного ресурса «Личный кабинет налогоплательщика для юридического лица и индивидуального предпринимателя»;
7.20 проводит работы по контролю формирования в СЭОД ФПД для ЛК-3 и исправление ошибок;
7.21 принимает сведения из таможни;
7.22 принимает протоколы с федерального уровня по задаче "Трансфертная цена";
7.23 принимает от УФНС файлы квитанций и протоколов с подтверждением получения ФПД со схемой уклонения;
7.24 исполняет обязанности главного специалиста – эксперта, во время его отсутствия;
7.25 соблюдение требований по обеспечению безопасности конфиденциальной информации (в том числе персональных данных), требований к обеспечению функционирования и безопасности криптосредств и ключевых документов к ним;
7.26 несет персональную ответственность за сохранность всех полученных под расписку в соответствующем журнале поэкземплярного учета экземпляров криптосредств, эксплуатационной и технической документации к ним, ключевых документов;
7.27 обеспечение сохранности и целевого использования государственного имущества,    закрепленного за рабочим местом; 
7.28 должен владеть навыками работы с  компьютерной техникой;
7.29 использует в работе услугу удаленного доступа к информационным ресурсам и сервисам, сопровождаемым ФКУ «Налог-Сервис» ФНС  России для выполнения должностных обязанностей, предусмотренных должностным регламентом;
7.30 исправляет ошибки в информационных ресурсах Инспекции, в том числе для подготовительных мероприятий внедрения АИС Налог-3;
7.31 обновление программного обеспечения на компьютерах для налогоплательщиков в операционных залах;
7.32 выполнение ежеквартальных планов, выполнение других поручений начальника отдела;
7.33 несет персональную ответственность за осуществление внутреннего контроля по технологическим процессам ФНС России, выполняемых в рамках служебной деятельности в соответствии с картой технологических процессов отдела.
7.34 реализует мероприятия внутриведомственного контроля налоговых органов предусмотренных Регламентом внутреннего аудита в Федеральной налоговой службе включающих, самостоятельный контроль - осуществление мероприятий по своевременному и качественному исполнению требований и норм законодательных, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, ФНС России, УФНС России по Алтайскому краю; постпроверочный контроль – осуществление мероприятий по устранению выявленных в ходе комплексной (тематической) аудиторской проверки нарушений и недостатков, устранению причин их возникновения и недопущению подобных нарушений в дальнейшей работе; аналитическая работа – анализ материалов всех комплексных и тематических аудиторских проверок, проведенных за соответствующий период.

                                            Права

8. Исходя из установленных полномочий и в пределах функциональной компетенции  главный специалист-эксперт отдела имеет право на:
8.1 обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
8.2 ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой  должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;
8.3 оплату труда и другие выплаты в соответствии с Федеральным Законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ»;
8.4 отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;
8.5 доступа к сведениям, составляющим служебную тайну, в пределах, необходимых для исполнения обязанностей, определенных настоящим должностным регламентом;
8.6 получение в установленном порядке информации  и  материалов, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
8.7 на повышение квалификации в соответствии с действующим законодательством;
8.8 принимает участие в подготовке проектов приказов, указаний, положений,  и других документов по вопросам, определенным настоящим должностным регламентом;
8.9 работает с документами, имеющими гриф "Для служебного пользования";
8.10 осуществляет иные права, предусмотренные Положением об отделе информационных технологий, иными нормативными актами.
Ответственность

9. Главный специалист-эксперт отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации:
9.1 за несоблюдение законов Российской Федерации и иных нормативных правовых актов; несвоевременное выполнение приказов, распоряжений, инструкций и методических указаний ФНС России, Управления, Инспекции;
9.2 за действия или бездействия, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан;
9.3 за несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан и общественных объединений, а также государственных органов, учреждений, организаций и органов местного самоуправления;
9.4 за ненадлежащее использование государственного имущества, закрепленного за рабочим местом;
9.5 за разглашение сведений, составляющих государственную, служебную и иную охраняемую законом Российской Федерации тайну, а также персональных данных государственных гражданских служащих, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
9.6 за несоблюдение служебной и исполнительской дисциплины;
9.7 за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

IV. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

10. При исполнении служебных обязанностей главный специалист-эксперт отдела вправе или обязан самостоятельно принимать решения по вопросам, определенным настоящим должностным регламентом:
10.1 давать рекомендации работникам Инспекции, по вопросам, определенным настоящим должностным регламентом;
10.2 принимать участие в подготовке и рассмотрении протоколов, актов, служебных записок, методических писем, отчетов, планов, докладов и т.п;
10.3 информировать начальника отдела для принятия им соответствующего решения;
10.4 осуществлять проверку документов и при необходимости возвращать их на переоформление или запрашивать дополнительную информацию;
10.5 отказывать в приеме документов, оформленных ненадлежащим образом.

V. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Главный специалист-эксперт отдела в соответствии со своей компетенцией принимает участие в подготовке нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений в части методологического, организационного и информационного обеспечения подготовки соответствующих документов по вопросам, определенным настоящим должностным регламентом.
Главный специалист-эксперт отдела в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
11.1 положения об отделе;
11.2 графика отпусков гражданских служащих отдела;
11.3 иных актов по поручению начальника отдела и руководства Инспекции.

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями главный специалист-эксперт отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие главного специалиста-эксперта отдела с государственными гражданскими служащими Инспекции, Управления и ФНС России, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. №  885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст.3196; 2007, № 13, ст.1531; 2009, № 29, ст.3658), и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и приказами (распоряжениями) ФНС России.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом Федеральной налоговой службы

14. В соответствии с замещаемой  должностью государственной гражданской службы и  в пределах функциональной компетенции, главный специалист-эксперт отдела оказания государственных услуг не осуществляет.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности главного специалиста-эксперта отдела оценивается по следующим показателям:
15.1 выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;
15.2 своевременности и оперативности выполнения поручений;
15.3 качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);
15.4 профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);
15.5 способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
15.6 творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
15.7 осознанию ответственности за последствия своих действий.