Объявление о приеме документов для участия в конкурсе

Межрайонная ИФНС России № 5 по Амурской области (федеральный орган исполнительной власти) (676450, г. Свободный, ул. 40 лет Октября 87) в лице начальника Будник М.В., действующего на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области, утвержденного руководителем Управления Федеральной налоговой службы по Амурской области  Гончаровой Н.Т. от 17 августа 2015 года, предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы 
- главного специалиста-эксперта отдела общего обеспечения – 1 вакансия;
- ведущего специалиста-эксперта отдела общего обеспечения - 1 вакансия;
- главного государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2 – 1 вакансия;
- государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2 – 1 вакансия.

Квалификационные требования для замещения вакантной должности и должностные обязанности

Главный специалист-эксперт отдела общего обеспечения 

Для замещения вакантной должности устанавливаются следующие требования.
Наличие высшего образования по специальности и направлению подготовки укрупненной группы: «Экономика и управление» или иной специальности и направлению подготовки, содержащейся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которой законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.
Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных знаний:
В сфере законодательства Российской Федерации:
Конституция Российской Федерации;
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ;
Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
Федеральный закон от 27 июня 2011 № 161-ФЗ «О национальной платежной системе»;
Федеральный закон о федеральном бюджете на соответствующий год;
Приказ Минфина России от 01.12.2010 № 157н  «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;
Приказ Минфина России от 06.12.2010 № 162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учета и Инструкции по его применению»;
Приказ Минфина России от 28.12.2010 № 191н «Об утверждении Инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;
Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 256н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Концептуальные основы бухгалтерского учета и отчетности организаций государственного сектора»;
Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 257н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Основные средства»;
Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 258н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Аренда»;
Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 259н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Обесценение активов»;
Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 260н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Обесценение активов».
Главный специалист – эксперт должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.
Иные профессиональные знания: основные направления бюджетной политики в Российской Федерации; стандарты бухгалтерского учета; применения стандартов бухгалтерского учета, финансовой отчетности.
Наличие функциональных знаний: принципы бюджетного учета и бюджетной отчетности; процедура формирования бюджетной, бухгалтерской, финансовой и статистической отчетности.
Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически), умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результат, коммуникативные умения, умение управлять изменениями, умения в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных умений: проведение анализа бюджетной, бухгалтерской, финансовой и статистической отчетности.
Наличие функциональных умений: подготовка обоснований бюджетных ассигнований на планируемый период для государственного органа; анализ эффективности и результативности расходования бюджетных средств; разработка и формирование проектов прогнозов по организации бюджетного процесса в государственном органе; проведение инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, расчетов с поставщиками и подрядчиками.
Должностные обязанности
Главный специалист-эксперт обязан:
- проверять и принимать к исполнению первичные документы, систематизировать их по датам совершения операций (в хронологическом порядке) и оформлять их мемориальными ордерами - накопительными ведомостями;
- составлять и обеспечить своевременность и достоверность бухгалтерской и статистической отчетности;
- вести аналитический учет всех материальных ценностей (хозяйственных материалов, канцелярских принадлежностей) и основных средств в количественном и суммовом выражении по наименованиям в оборотных ведомостях, карточках количественно- суммового, арматурных карточках учета материальных ценностей и инвентарных карточках по учету основных средств;
- участвовать в работе постоянно действующей комиссии при списании материальных ценностей инспекции;
- осуществлять контроль за поступлением и расходованием материальных ценностей;
- осуществлять взаимодействие со специально уполномоченным федеральным органом исполнительной власти по управлению федеральным имуществом по вопросам передачи и списания с баланса объектов основных средств Инспекции;
- вести учет федерального имущества, находящегося в оперативном управлении Инспекции;
- анализировать состояние материально-технической базы налоговых органов (административных зданий и сооружений).
- заполнять, выдавать и принимать путевые листы, осуществлять регистрацию путевой документации в регистрационном журнале, контролировать правильность записей показаний спидометра, получение остатков горюче-смазочных материалов (ГСМ);
- готовить размещение  заказов на поставку товаров, работ и услуг для нужд инспекции, вести договорную работу по результатам размещения заказов, участвовать в установленном порядке в проведении  конкурсов, аукционов, внеконкурсных процедур и заключении государственных контрактов (договоров) на размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Инспекции, контролировать и обеспечивать учет размещения заказов и договорной работы путем ведения реестров торгов, запросов котировок, договоров, реестра государственных контрактов, обеспечивать деятельность постоянно действующей конкурсной комиссии по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказание услуг для нужд инспекции путем организации и проведения конкурсов, постоянно действующей комиссии по размещению заказов на закупку и поставку продукции для нужд инспекции способом запроса котировок, осуществлять обмен документами, уведомлениями, решениями и другими предусмотренными законодательством материалами между инспекцией и поставщиками (конкурсантами) с ведением соответствующей регистрации документооборота, обеспечивать опубликование информации о победителях конкурсов.

Ведущий специалист-эксперт отдела общего обеспечения 

Для замещения вакантной должности устанавливаются следующие требования.
Наличие высшего образования по специальности и направлению подготовки укрупненной группы: Наличие высшего образования по специальности и (или) направлению подготовки укрупненной группы «Экономика и управление», «Юриспруденция», «Психологические науки», «Психология» или иной специальности и направлению подготовки, содержащейся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которой законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.
Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных знаний:
В сфере законодательства Российской Федерации:
Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 9 марта 2004 г. № 314 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»;
Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской  Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;
Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»;
Указ Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»;
Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы»;
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ;
Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; 
Указ Президента Российской Федерации от 16 февраля 2005 г. № 159 «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации»; 
Указ Президента Российской Федерации от 18 июля 2005 г. № 813 «О порядке и условиях командирования федеральных государственных гражданских служащих»; 
Указ Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 21 декабря 2009 г. № 1456 «О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам о целевом обучении»;
постановление Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. № 362 «Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 15 января 2014 г. № 26 «Об определении стоимости образовательных услуг в области дополнительного профессионального образования федеральных государственных гражданских служащих и размера ежегодных отчислений на его научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение».
Ведущий специалист-эксперт должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.
Иные профессиональные знания: основные направления совершенствования государственного управления; понятие и признаки государства; понятие, цели, элементы государственного управления.
Наличие функциональных знаний: функции кадровой службы организации 
Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически), умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результат, коммуникативные умения, умение управлять изменениями, умения в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных умений: проведение кадрового анализа и планирования деятельности с учетом организационных целей, бюджетных ограничений и потребностей в кадрах; работа в информационной системе кадровой работы.
Наличие функциональных умений: ведения личных дел, трудовых книжек гражданских служащих, работы со служебными удостоверениями.
Должностные обязанности
Ведущий специалист-эксперт обязан:
- организовывать работу по подбору и расстановке кадров в аппарате Инспекции, подготовке проектов актов Инспекции, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность гражданской службы, освобождением от замещаемой должности гражданской службы, увольнением гражданского служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет;
- вести реестр государственных гражданских служащих Инспекции;
- организовывать и обеспечивать проведение квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Инспекции;
- организовывать и обеспечивать проведение аттестации государственных гражданских служащих Инспекции;
- планировать, вести работу и осуществлять контроль по направлению сотрудников Инспекции на переподготовку и курсы повышения квалификации, вести отчетную документацию;
- проводить работу по формирования кадрового резерва Инспекции для замещения должностей государственной гражданской службы;
- организовывать и обеспечивать проведение конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и включение граждан и гражданских служащих в кадровый резерв;
- организовывать проверку достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу;
- осуществлять контроль своевременности представления гражданами, поступающими на государственную службу, а также государственными гражданскими служащими Инспекции сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- вести учет, обеспечивать контроль за  хранением служебных удостоверений государственными гражданскими служащими Инспекции. Проводить работу по подготовке новых служебных удостоверений, по передаче в Управление Федеральной налоговой службы по Амурской области  на уничтожение служебных удостоверений государственных гражданских служащих Инспекции;
- осуществлять учет и ведение личных дел и другие учетные материалы работников Инспекции;
- рассматривать предложения, заявления и жалобы по вопросам, относящимся к компетенции отдела, принимать меры к устранению выявленных недостатков; 
- организовывать прохождение практики студентами учебных заведений на основании заключенных договоров;
- участвовать совместно с заинтересованными структурными подразделениями Инспекции в подготовке проектов нормативных актов по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
- принимать необходимые организационные и технические меры, в том числе использовать шифровальные (криптографические) средства, для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
- составлять установленную отчетность в пределах своей компетенции;
- осуществлять записи, вести учет, обеспечивать хранение и выдачу в установленном порядке трудовых книжек и вкладышей к ним.

Главный государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 2 

Для замещения вакантной должности устанавливаются следующие требования.
Наличие высшего образования по специальности и (или) направлению подготовки укрупненной группы «Экономика и управление», «Юриспруденция» или иной специальности и направлению подготовки, содержащейся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.
Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных знаний:
В сфере законодательства Российской Федерации:
Налоговый кодекс Российской Федерации; 
приказ МНС России от 17 ноября 2003 г. № БГ-3-06/627@ «Об утверждении единых требований к формированию информационных ресурсов по камеральным и выездным налоговым проверкам»; 
приказ ФНС России от 13 декабря 2006 г. № САЭ-3-06/860@ «Об утверждении Формы Акта об обнаружении фактов, свидетельствующих о предусмотренных Налоговым кодексом Российской Федерации налоговых правонарушениях (за исключением налоговых правонарушений, предусмотренных статьями 120, 122, 123), и требований к его составлению»;
приказ ФНС России от 25 июля 2012 г. № ММВ-7-2/518@ «Об утверждении Порядка направления налоговым органом запросов в банк (оператору по переводу денежных средств) о наличии счетов (специальных банковских счетов) в банке и (или) об остатках денежных средств на счетах (специальных банковских счетах), о представлении выписок по операциям на счетах (специальных банковских счетах), справок об остатках электронных денежных средств и переводах электронных денежных средств организаций (индивидуальных предпринимателей, нотариусов, занимающихся частной практикой, адвокатов, учредивших адвокатские кабинеты) на бумажном носителе, а также форм соответствующих запросов»;
приказ ФНС России от 03 октября 2012 г. № ММВ-7-8/662@ «Об утверждении форм документа о выявлении недоимки, требования об уплате налога, сбора, пени, штрафа, процентов, а также документов, используемых налоговыми органами при применении обеспечительных мер и мер взыскания задолженности по обязательным платежам в бюджетную систему Российской Федерации»;
приказ ФНС России от 15 июля 2013 г. № ММВ-7-3/239@ «О проведении пилотного проекта программного обеспечения, реализующего функции задачи "Автоматизированная система контроля за возмещением НДС»;
постановление Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2011 г. № 1137 «О формах и правилах заполнения (ведения) документов, применяемых при расчетах по налогу на добавленную стоимость».
Главный государственный налоговый инспектор должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.
Иные профессиональные знания: порядок и сроки проведения камеральных проверок; требования к составлению акта камеральной проверки;  основы финансовых отношений и кредитных отношений; судебно-арбитражная практика в части камеральных проверок;  схемы ухода от налогов; порядок определения налогооблагаемой базы.
Наличие функциональных знаний: принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);  виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;  институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;  процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;  ограничения при проведении проверочных процедур; меры, принимаемые по результатам проверки;  плановые (рейдовые) осмотры;  основания проведения и особенности внеплановых проверок.
Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически), умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результат, коммуникативные умения, умение управлять изменениями, умения в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных умений: составление акта по результатам проведения камеральной налоговой проверки.
Наличие функциональных умений: проведение плановых и внеплановых документарных (камеральных) проверок (обследований);  формирование и ведение реестров, кадастров, регистров, перечней, каталогов, лицевых счетов для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;  осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов.
Должностные обязанности
Главный государственный налоговый инспектор отдела обязан:
- обеспечивать 100-процентный охват камеральными налоговыми проверками налогоплательщиков на основе налоговых деклараций по УСН, НДФЛ, НДС;
- обеспечивать полноту привлечения налогоплательщиков, не представивших (несвоевременно представивших) налоговые декларации по курируемым налогам к налоговой и административной ответственности;
- проверять исходные документы на наличие ошибок, выявленных в результате автоматизированного контроля (с использованием «Системы ЭОД»);
- направлять запросы в банки на предоставление выписок банков по счетам;
- проверять правильность исчисления налогооблагаемой базы (проверка логической связи между отдельными отчетными и расчетными показателями, необходимыми для исчисления налогооблагаемой базы, сопоставимости отчетных показателей с аналогичными показателями предыдущего отчетного периода);
- проверять обоснованность применения налогоплательщиками ставок налогов и налоговых льгот, их соответствие действующему законодательству;
- истребовать при проведении камеральной налоговой проверки у налогоплательщика дополнительные сведения, получать объяснения и документы, подтверждения правильности исчисления и своевременности уплаты налогов в соответствии со ст. 88, 93 и 93.1 НК РФ;
- направлять уведомления о даче пояснений и требования об устранении нарушений по выявленным расхождениям в ходе камеральных налоговых проверок по УСН, НДФЛ, НДС в сроки, установленные Налоговым Кодексом РФ;
- осуществлять работу с налогоплательщиками, представляющими декларации по УСН, НДФЛ, НДС с нулевыми показателями и осуществляющими операции по расчетному счету;
- подготавливать решения о приостановлении операций налогоплательщика по его счетам в банке и переводов его электронных денежных средств (решений об отмене данных решений) в соответствии с подпунктами 2 пунктов 3 и 3.1 статьи 76 Кодекса;
- в случае выявления нарушений законодательства о налогах и сборах в ходе  проведения камеральной налоговой проверки составлять акт налоговой проверки по установленной форме в течение 10 дней после окончания камеральной налоговой проверки;
- осуществлять сбор статистической отчетности 5-ДДК, 5-УСН, 1-ДДК проводить проверку показателей, своевременно направлять статистическую отчетность в УФНС России по Амурской области. Проводить перепроверку правомерности отражения доначисленных сумм по УСН, НДФЛ, НДС в отчете 2-НК;
- оформлять и передавать в отдел выездных проверок заключения, содержащие рекомендации о проведении  выездных проверок с обоснованием причин, послуживших основанием для таких выводов, предполагаемой суммой доначислений;
- осуществлять контроль за полнотой поступления дополнительно начисленных сумм;
- проводить допрос свидетелей, осмотры и оформлять их результаты в соответствии с Регламентом.

Государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 2 

Для замещения вакантной должности устанавливаются следующие требования.
Наличие высшего образования по специальности и (или) направлению подготовки укрупненной группы «Экономика и управление», «Юриспруденция» или иной специальности и направлению подготовки, содержащейся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.
Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных знаний:
В сфере законодательства Российской Федерации:
Налоговый кодекс Российской Федерации; 
приказ МНС России от 17 ноября 2003 г. № БГ-3-06/627@ «Об утверждении единых требований к формированию информационных ресурсов по камеральным и выездным налоговым проверкам»; 
приказ ФНС России от 13 декабря 2006 г. № САЭ-3-06/860@ «Об утверждении Формы Акта об обнаружении фактов, свидетельствующих о предусмотренных Налоговым кодексом Российской Федерации налоговых правонарушениях (за исключением налоговых правонарушений, предусмотренных статьями 120, 122, 123), и требований к его составлению»;
приказ ФНС России от 25 июля 2012 г. № ММВ-7-2/518@ «Об утверждении Порядка направления налоговым органом запросов в банк (оператору по переводу денежных средств) о наличии счетов (специальных банковских счетов) в банке и (или) об остатках денежных средств на счетах (специальных банковских счетах), о представлении выписок по операциям на счетах (специальных банковских счетах), справок об остатках электронных денежных средств и переводах электронных денежных средств организаций (индивидуальных предпринимателей, нотариусов, занимающихся частной практикой, адвокатов, учредивших адвокатские кабинеты) на бумажном носителе, а также форм соответствующих запросов»;
приказ ФНС России от 03 октября 2012 г. № ММВ-7-8/662@ «Об утверждении форм документа о выявлении недоимки, требования об уплате налога, сбора, пени, штрафа, процентов, а также документов, используемых налоговыми органами при применении обеспечительных мер и мер взыскания задолженности по обязательным платежам в бюджетную систему Российской Федерации»;
приказ ФНС России от 15 июля 2013 г. № ММВ-7-3/239@ «О проведении пилотного проекта программного обеспечения, реализующего функции задачи "Автоматизированная система контроля за возмещением НДС».
постановление Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2011 г. № 1137 «О формах и правилах заполнения (ведения) документов, применяемых при расчетах по налогу на добавленную стоимость».
Государственный налоговый инспектор должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.
Иные профессиональные знания: порядок и сроки проведения камеральных проверок; требования к составлению акта камеральной проверки;  основы финансовых отношений и кредитных отношений; судебно-арбитражная практика в части камеральных проверок;  схемы ухода от налогов; порядок определения налогооблагаемой базы.
Наличие функциональных знаний: принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);  виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;  институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;  процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;  ограничения при проведении проверочных процедур; меры, принимаемые по результатам проверки;  плановые (рейдовые) осмотры;  основания проведения и особенности внеплановых проверок.
Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически), умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результат, коммуникативные умения, умение управлять изменениями, умения в области информационно-коммуникационных технологий.
Наличие профессиональных умений: требования не предъявляются.
Наличие функциональных умений: подготовка аналитических, информационных и других материалов.
Должностные обязанности
Государственный налоговый инспектор отдела обязан:
- обеспечивать 100-процентный охват камеральными налоговыми проверками налогоплательщиков на основе налоговых деклараций по УСН, НДФЛ, НДС;
- обеспечивать полноту привлечения налогоплательщиков, не представивших (несвоевременно представивших) налоговые декларации по курируемым налогам к налоговой и административной ответственности;
- проверять исходные документы на наличие ошибок, выявленных в результате автоматизированного контроля (с использованием «Системы ЭОД»);
- направлять запросы в банки на предоставление выписок банков по счетам;
- проверять правильность исчисления налогооблагаемой базы (проверка логической связи между отдельными отчетными и расчетными показателями, необходимыми для исчисления налогооблагаемой базы, сопоставимости отчетных показателей с аналогичными показателями предыдущего отчетного периода);
- проверять обоснованность применения налогоплательщиками ставок налогов и налоговых льгот, их соответствие действующему законодательству;
- истребовать при проведении камеральной налоговой проверки у налогоплательщика дополнительные сведения, получать объяснения и документы, подтверждения правильности исчисления и своевременности уплаты налогов в соответствии со ст. 88, 93 и 93.1 НК РФ;
- направлять уведомления о даче пояснений и требования об устранении нарушений по выявленным расхождениям в ходе камеральных налоговых проверок по УСН, НДФЛ, НДС в сроки, установленные Налоговым Кодексом РФ;
- осуществлять работу с налогоплательщиками, представляющими декларации по УСН, НДФЛ, НДС с нулевыми показателями и осуществляющими операции по расчетному счету;
 - подготавливать решения о приостановлении операций налогоплательщика по его счетам в банке и переводов его электронных денежных средств (решений об отмене данных решений) в соответствии с подпунктами 2 пунктов 3 и 3.1 статьи 76 Кодекса;
- в случае выявления нарушений законодательства о налогах и сборах в ходе  проведения камеральной налоговой проверки составлять акт налоговой проверки по установленной форме в течение 10 дней после окончания камеральной налоговой проверки;
            8.17. В течение 10 дней со дня истечения срока, указанного в пункте 6 статьи 100  НК РФ (в течение 30 дней в случае несогласия с фактами, изложенными в акте налоговой проверки, а также с выводами и предложениями проверяющих  со дня получения акта налоговой проверки налогоплательщик вправе представить в соответствующий налоговый орган письменные возражения по указанному акту в целом или по его отдельным положениям), принимать Решения о привлечении к налоговой ответственности, об отказе в привлечении к налоговой ответственности, о назначении мероприятий налогового контроля (с помощью средств « Системы ЭОД» формирует Решения) и передавать Решения в правовой отдел;
- оформлять и передавать в отдел выездных проверок заключения, содержащие рекомендации о проведении  выездных проверок с обоснованием причин, послуживших основанием для таких выводов, предполагаемой суммой доначислений;
- осуществлять контроль за полнотой поступления дополнительно начисленных сумм;
- проводить допрос свидетелей, осмотры и оформлять их результаты в соответствии с Регламентом.

Условия прохождения гражданской службы.
Гражданскому служащему предоставляются основные и дополнительные государственные гарантии, предусмотренные ст. 52, 53 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Гражданскому служащему предоставляются компенсации и льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации за профессиональную служебную деятельность.

Денежное содержание государственного гражданского служащего

	Главный специалист-эксперт	Ведущий специалист-эксперт	Главный государственный налоговый инспектор	Государственный налоговый инспектор	
Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада)	4723 руб.	4374 руб.	5246 руб.	4198 руб.	
Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином	1227-1576 руб.	1663 руб.	1227-1576 руб.	
Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации	до 30 % должностного оклада	
Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации	60-90% должностного оклада	90-120% должностного оклада	60-90% должностного оклада	
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий	в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя	
Ежемесячного денежного поощрения	1 должностного оклада	
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска	в размере двух месячных окладов денежного содержания и материальной помощи в размере одного месячного оклада денежного содержания	
Материальной помощи	в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя	
Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами	

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданский служащий Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет в отдел общего обеспечения заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Межрайонную инспекцию Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена Правительством Российской Федерации.
Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин для участия в конкурсе представляет следующие документы:
личное заявление (написанное собственноручно);
собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением цветной (без углов и овалов, матовых, в деловом костюме) фотографии, размером 3 х 4 см;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);
копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации». Справки необходимо заполнять с использованием специального программного обеспечения «Справки БК» (версия 2.4), размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования или о прекращении уголовного преследования;
копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния (свидетельство о заключении (расторжении) брака, свидетельство о рождении детей…).

Документы представляются в Межрайонную инспекцию Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области с 22 марта 2018 года по 11 апреля 2018 года в рабочие дни с 10.00 до 16.45, обед с 13.00-14.00 по адресу: г. Свободный, ул. 40 лет Октября, 87, кабинет № 22, контактный телефон (41643)3-00-27. Ответственный за прием документов Прокопова Светлана Анатольевна.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Претендент на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этим должностям.
При проведении конкурса, конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам российской Федерации, методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестирование проводится на основе перечня вопросов и должно обеспечивать проверку знания участником конкурса:
Конституции Российской Федерации и основ конституционного устройства Российской Федерации;
законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;
законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции;
русского языка;
информационно-коммуникационных технологий;
должностного регламента по планируемой к замещению должности государственной гражданской службы.
В последующем проводится индивидуальное собеседование на знание законодательства по планируемой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
В случае отказа кандидату в замещении вакантной должности, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Амурской области по его письменному заявлению.

Конкурсная комиссия не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса направляет гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, письменное уведомление о дате, месте и времени его проведения.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается в региональном разделе сайта ФНС России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Конкурс планируется провести 04 мая 2018 года по адресу: 676450, г. Свободный, ул. 40 лет Октября, 87, кабинет № 22.

Начальник Межрайонной ИФНС 
России № 5 по Амурской области                                                                                    М.В. Будник