Анализ работы Комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов 
за 1 полугодие 2018 года УФНС России по Томской области. 

В 1 полугодии  2018 года в территориальных налоговых органах Томской области проведено 13 заседаний  Комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссии). Рассмотрено 31 материал,  из них:
1. Дачи согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора – 11.
Во всех случаях принято решение:
- Дать согласие  на заключение трудовых договоров с бывшими государственными гражданскими служащими, замещавшими должность государственной гражданской службы. Установить, что замещение ими на условиях трудовых договоров должностей в коммерческих или некоммерческих организациях и (или) выполнение в коммерческих или некоммерческих организациях работ (оказание услуг) не нарушают требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
2. Уведомления служащих  о возможном возникновении у них конфликта интересов – 17.
 Комиссией установлена возможность возникновения личной заинтересованности, которая может привести к конфликту интересов. Руководителям территориальных налоговых органов Томской области  рекомендовано принять меры по недопущению возникновения конфликта интересов.
3. Заявления государственных служащих о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих несовершеннолетних детей.
Во всех случаях комиссией принято решение, что причина непредставления государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении своих несовершеннолетних детей является объективной и уважительной.