Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Управления Федеральной налоговой службы по Курганской области

Дата публикации: 10.05.2017 13:19 (архив)

Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.

1. Управление Федеральной налоговой службы по Курганской области (УФНС России по Курганской области) (адрес: г. Курган, ул. Климова, д. 60, телефон: 49-83-00, факс: 41-78-05) в лице руководителя Рыжука Владимира Алексеевича, действующего на основании приказа Министерства финансов Российской Федерации от 02.12.2014 № 1762л/с, Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Курганской области, утвержденного Федеральной налоговой службой 14.04.2015, проводит конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

Ведущие должности гражданской службы категории «специалисты»:

  • Аналитический отдел:
    • Главный государственный налоговый инспектор (1 единица);
Старшие должности гражданской службы категории «специалисты»:
  • Контрольный отдел:
    • Старший государственный налоговый инспектор (1 единица);
  • Отдел контроля налоговых органов:
    • Старший государственный налоговый инспектор (1 единица).

Место прохождения гражданской службы – УФНС России по Курганской области (адрес: г. Курган, ул. Климова, д. 60).

2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Для замещения вакантных должностей гражданской службы устанавливаются следующие квалификационные требования:

2.1. К уровню профессионального образования:

- высшее образование.

2.2. К стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки:

- для ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты» - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

- для старших должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты» - без предъявления требований к стажу.

- для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.3. К знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

- для ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты»:

наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка управления, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

наличие профессиональных умений, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов управления.

- для старших должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты»:

наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка управления, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

наличие профессиональных умений, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов управления.

В должностные обязанности главного государственного налогового инспектора аналитического отдела входит:

  • приём информационных ресурсов «Расчеты с бюджетом», поступающих с местного уровня, анализ правильности его формирования, выгрузка ИР «Расчеты с бюджетом» на федеральный уровень и осуществление передачи в органы государственной власти субъекта РФ и в Инспекции Курганской области (далее – Инспекции);
  • осуществление обмена информацией с Управлениями по субъектам РФ через FTP-сервер;
  • анализ данных информационного ресурса «Расчеты с бюджетом» и соответствия  показателей отчетности данным ресурса;
  • ведение нормативно – справочной документации в ПК «Регион»;
  • осуществление контроля работы Инспекций по отражению операций в КРСБ и составлению отчетности через удаленный доступ к базам данных инспекций;
  • составление Отчета о поступлении налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджетную систему РФ (форма 1-НМ);
  • составление Отчета о поступлении налоговых платежей в бюджетную систему РФ по основным видам экономической деятельности (форма 1-НОМ);
  • подготовка информацию по запросам сторонних и вышестоящих организаций;
  • осуществление взаимодействия с финансовыми органами, оказание  практической помощи по работе с информационным ресурсом «Расчеты с бюджетом»;
  • осуществление функций технолога отдела Управления в соответствии с Положением о технологах и технологическом совете Управления;
  • осуществление иных функций, в соответствии с приказами и распоряжениями руководителя Управления.

В должностные обязанности старшего государственного налогового инспектора контрольного отдела входит:

  • контроль правильного и единообразного применения инспекциями Федеральной налоговой службы Курганской области (далее – Инспекции) Налогового кодекса Российской Федерации, законодательных и других нормативных актов по налогам и сборам, регламентирующих порядок проведения мероприятий налогового контроля отделами выездных и камеральных налоговых проверок;
  • контроль деятельности Инспекций по проведению выездных налоговых проверок и реализации их материалов: в частности по организации работы по истребованию документов о налогоплательщике, плательщике сборов и налоговом агенте или информации о конкретных сделках; по взаимодействию с компетентными органами иностранных государств; по проведению иных мероприятий налогового контроля, по формированию налоговой отчетности по формам 1-НТК и составлению аналитической записки к указанному отчету, валютному контролю;
  • оказание практической помощи Инспекциям по предмету деятельности Отдела, в том числе: проведению мероприятий налогового контроля при проведении налоговых проверок, формированию налоговой отчетности по формам 1-НТК и составлению аналитической записки к указанному отчету, валютному контролю;
  • осуществление взаимодействия с налоговыми органами других регионов; с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Курганской области, органами местного самоуправления, правоохранительными, финансовыми и контролирующими органами Курганской области, иными ведомствами и лицами по вопросам, входящим в функции Отдела;
  • участие в аудиторских проверках внутреннего аудита Инспекций.

В должностные обязанности старшего государственного налогового инспектора отдела контроля налоговых органов входит:

  • подготовка программы  аудиторских проверок внутреннего и финансового аудита налоговых органов Курганской области и  проектов приказов на их проведение;
  • оформление результатов аудиторских проверок внутреннего и финансового аудита (проверок по устранению нарушений), подготовка докладных записок и проектов писем;
  • осуществление постпроверочного контроля за своевременным, полным и качественным исполнением проверенными налоговыми органами запланированных мер и мероприятий по устранению выявленных в результате проверок нарушений и недостатков, устранения причин их возникновения и  недопущению подобных нарушений в дальнейшей работе;
  • составление отчетов о результатах аудиторских проверок финансового аудита;
  • в установленные сроки осуществление координации деятельности финансовых отделов инспекций области и Управления по проведению  внутреннего контроля деятельности по технологическим процессам;
  • подготовка аналитических обзоров основных нарушений и недостатков, выявленных аудиторскими проверками  финансового аудита  за полугодие и год;
  • оказание инспекциям Федеральной налоговой службы Курганской области практической помощи;
  • осуществление иных функций, в соответствии с приказами и распоряжениями руководителя Управления.

Условия прохождения государственной гражданской службы (поступление на службу, ее прохождение и прекращение, государственные гарантии на гражданской службе, права и обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой и т.д.) определяются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

3. Срок предоставления документов на конкурс: с 10.05.2017 по 30.05.2017 по рабочим дням с 15.00 до 17.00, в пятницу с 15.00 до 16.00.

4. Адрес места приема документов: г. Курган, ул. Климова, д. 60, каб. № 811, тел. 49-83-66, 49-83-67, 49-83-26.

Ответственный за прием документов: Воинкова Анна Викторовна.

5. Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

1)  гражданским служащим, замещающим должность гражданской службы в данном налогом органе:

а) заявление на имя руководителя Управления (Приложение).

2) гражданским служащим, изъявившим желание участвовать в конкурсе в УФНС России по Курганской области, при этом замещающим должность гражданской службы в ином государственном органе:

а) заявление на имя руководителя Управления (Приложение);

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии (4х6). Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в ред. распоряжения Правительства от 16.10.2007 № 1428-р).

3) Гражданам Российской Федерации:

а) личное заявление (Приложение);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме,  утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в ред. распоряжения Правительства от 16.10.2007 № 1428-р) с приложением фотографии (4х6);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

е) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

ж) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

з) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

6. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральными законами.

Претендент на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7. Предполагаемая дата проведения конкурса 19 июля 2017 года по адресу: г. Курган, ул. Климова, д. 60, Управление Федеральной налоговой службы по Курганской области.

8. Конкурсная комиссия находится по адресу: г. Курган, ул. Климова, д. 60,  каб. № 811, телефон: (3522) 49-83-26, 49-83-67, 49-83-66, факс: (3522) 41-78-05.

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями. Более полная информация об УФНС России по Курганской области - на сайте: www.nalog.ru.

9. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для замещения вакантной должности гражданской службы в УФНС России по Курганской области, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование.

10. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Победителем конкурса признается участник, имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.

Конкурсная комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв УФНС России по Курганской области кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку.

11. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения победителя конкурса на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы УФНС России по Курганской области либо отказа в этом.

По результатам конкурса издается приказ УФНС России по Курганской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Если конкурсной комиссией принято решение о включении в кадровый резерв УФНС России по Курганской области кандидата, не ставшего победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, то с согласия указанного лица издается приказ о включении кандидата в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы той же группы, к которой относилась вакантная должность гражданской службы.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение семи дней со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте ФНС России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

12. Документы претендентов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

13. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств. 

Приложения:

1) Образец заявления гражданина (гражданского служащего) о допуске к участию в конкурсе на замещение должности гражданской службы,

2) Анкета.

 

Руководитель
УФНС России по Курганской области
В.А. Рыжук