Дата публикации: 19.07.2016 13:07 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
ИФНС России по Заволжскому району г. Ульяновска объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на замещение следующей вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации: начальник отдела камеральных проверок №2 – 1 ед., главный специалист-эксперт аналитического отдела – 1 ед., старший государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности – 1 ед.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для замещения должности начальника отдела камеральных проверок №2 устанавливаются следующие квалификационные требования:
а) наличие высшего образования;
б) наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
г) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции.
В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для замещения должности главного специалиста-эксперта аналитического отдела, старшего государственного налогового инспектора отдела урегулирования задолженности устанавливаются следующие квалификационные требования:
а) наличие высшего образования;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции.
Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе камеральных проверок №2 на начальника отдела возлагается следующее:
- руководить работой Отдела, обеспечивать решение возложенных на Отдел задач, контролировать исполнение сотрудниками должностных обязанностей и поручений;
- планировать и контролировать деятельность Отдела, в том числе по вопросам взаимодействия с другими отделами Инспекции в связи с выполнением возложенных на Отдел задач;
- обеспечивать выполнение работниками Отдела правил внутреннего распорядка, а также вносить предложения руководству инспекции о поощрении (взыскании) сотрудников Отдела;
Разрабатывать и представлять начальнику Инспекции для утверждения должностные регламенты сотрудников Отдела;
Осуществлять мониторинг и контроль за проведением камеральных налоговых проверок налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, с учетом сопоставления показателей представленной отчетности и косвенной информации из внутренних и внешних источников по единому налогу на вмененный доход по отдельным видам деятельности, упрощенной системе налогообложения, налога на доходы физических лиц, справки 2-НДФЛ, сведения 6-НДФ, сведения о среднесписочной численности работников, единые упрощенные налоговые декларации.
Организовывать работу по получению информации о деятельности налогоплательщиков из внешних источников. Проводить мониторинг и анализ указанной информации в целях качественного и результативного проведения контрольных мероприятий.
Принимать меры к налогоплательщикам, не представившим налоговые декларации в установленный срок. Осуществлять контроль за приостановлением операций по расчётным счетам индивидуальных предпринимателей в случае непредставления или отказа в представлении налоговых деклараций.
Проводить анализ схем уклонения от налогообложения, вырабатывать предложения по их предотвращению.
Проводить камеральный анализ налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов.
Осуществлять контроль за оформлением результатов камеральных налоговых проверок в соответствии с Налоговым кодексом РФ.
Осуществлять контроль за правильностью исчисления обязательных платежей при пользовании природными ресурсами, за правильностью исчисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
Осуществлять контроль за принятием соответствующих мер к плательщикам обязательных платежей при пользовании природными ресурсами, не представившим расчеты в установленный срок.
Осуществлять контроль за составлением протоколов об административных правонарушениях.
Осуществлять взаимодействие с правоохранительными органами и иными контролирующими органами по предмету деятельности Отдела.
Работать с органами, уполномоченными лицами, обязанными в соответствии с законодательством о налогах и сборах представлять в налоговые органы информацию, необходимую для налогового контроля.
Участвовать в подготовке ответов на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.
Участвовать в рейдах в местах торговли с целью контроля за соблюдением юридическими и физическими лицами законодательства о налогах и сборах.
Исполнять приказы, распоряжения и указания вышестоящих, в порядке подчинённости, руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий.
Исполнять другие поручения начальника Инспекции и заместителя начальника Инспекции входящие в компетенцию отдела.
Исходя из задач и функций, определенных Положением об аналитическом отделе на главного специалиста-эксперта отдела возлагается следующее:
формирует отчеты по утвержденным формам статистической налоговой отчетности по ожидаемым поступлениям: 1-FB, 1-ОЖД, 1-ПД, 1-ОНС,5-ЕНВД, 5-УСНО,8-МТ,5-НДПИ,5-ТИ.
формирует аналитические записки к отчетам (1-FB, 1-ОЖД, 1-ПД, 1-ОНС,5-ЕНВД, 5-УСНО,8-МТ,5-НДПИ,5-ТИ) для представления руководству инспекции, управлению;
проводит мониторинг поступлений налоговых платежей в бюджетную систему РФ всего по инспекции и в том числе по основным налогоплательщикам;
обеспечивает 100% собираемость по налогам и сборам;
несет ответственность за исполнение требований «Инструкции по делопроизводству в Инспекции»;
несет ответственность за учет, обращение и хранение документов с грифом «для служебного пользования»;
проводит анализ базы налогообложения, начислений, поступлений по налогам, сборам и другим платежам в бюджетную систему Российской Федерации;
осуществляет качественное и своевременное выполнение заданий УФНС России по Ульяновской области, органов законодательной и исполнительной власти;
обеспечивает соблюдение налоговой и иной охраняемой законом тайны в соответствии с НК РФ, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами;
осуществляет иные функции, предусмотренные иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, ФНС России, управления, Инспекции.
Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе урегулирования задолженности на старшего государственного налогового инспектора отдела возлагается следующее:
- исполняет приказы, распоряжения и указания начальника Инспекции, заместителя начальника Инспекции и вышестоящих, в порядке подчиненности руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий, за исключением незаконных; исполняет другие поручения, входящие в компетенцию отдела;
- оформляет документы (решения) на возврат или зачет излишне уплаченных либо излишне взысканных сумм, а также возмещение налога на добавленную стоимость, начисленного по налоговой ставке 0 процентов;
- передает реестры на возврат НДФЛ (социальные и имущественные вычеты) в отдел общего и хозяйственного обеспечения;
- определяет список налогоплательщиков - недоимщиков для подготовки решений на зачет излишне уплаченных сумм в погашение задолженности;
- проводит мониторинг исполнения решений на возврат (зачет) излишне уплаченных либо излишне взысканных сумм, а также возмещение налога на добавленную стоимость, начисленного по налоговой ставке 0 процентов;
- готовит и направляет информацию по запросам, установленную отчетность в Управление ФНС России по Ульяновской области;
- отвечает за организацию и ведение делопроизводства в отделе;
- изучает и соблюдает технологию работы в условиях использования системы ЭОД , режимов программного комплекса «Система ЭОД местного уровня»;
- обеспечивает соблюдение налоговой и иной охраняемой тайны в соответствии с НК РФ, федеральными и иными нормативными правовыми актами;
- исполняет требования Инструкции по делопроизводству и Положения об архиве;
- исполняет требования Инструкций, утвержденных приказами БГ-14-24/43 «ДСП» от 20.04.2001 г. и БГ-4-18/5 «ДСП» от 4.03.2002 г.;
- готовит, оформляет и согласовывает проекты приказов (распоряжений) по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
Денежное содержание начальника отдела состоит из:
| Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) | 5212 руб. |
| Ежемесячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином | 1599 руб. |
| Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада |
| Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | от 90 до 120% должностного оклада |
| Ежемесячного денежного поощрения | 100% должностного оклада |
| Премии за выполнение особо важных и сложных заданий | В соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя |
| Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2-х месячных окладов денежного содержания |
Минимальная оплата труда: 15900 руб. 00 коп.
Максимальная оплата труда: 19000 руб. 00 коп.
Денежное содержание главного специалиста-эксперта, старшего государственного налогового инспектора состоит из:
| Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) | 4541 руб. |
| Ежемесячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином | от 1179 до 1515 руб. |
| Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада |
| Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | от 60 до 90% должностного оклада |
| Ежемесячного денежного поощрения | 100% должностного оклада |
| Премии за выполнение особо важных и сложных заданий | В соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя |
| Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2-х месячных окладов денежного содержания |
Минимальная оплата труда: 12700 руб. 00 коп.
Максимальная оплата труда: 15500 руб. 00 коп.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ФНС России, в территориальном налоговом органе, где он замещает должность гражданской службы, представляет в службу кадров заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ФНС России, в территориальном налоговом органе, при этом замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе представляет в службу кадров:
- заявление на имя представителя нанимателя;
- собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел кадров следующие документы:
- личное заявление;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;
- копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма №001-ГС/у);
- справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации №460 от 23.06.2014г.;
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
- копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для замещения вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности и определении победителя. Проводится в 2 этапа.
На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе и проверка представленных документов и достоверности сведений, представленных гражданином (гражданским служащим).
На втором этапе осуществляется оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов, принятие решения конкурсной комиссией о назначении на вакантную должность.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.
Информация о проведении конкурса размещается на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров (http//gossluzhba.gov.ru).
Прием документов для участия в конкурсе будет осуществляться с 20.07.2016 по 09.08.2016 по адресу: г. Ульяновск, ул. Алексея Наганова, 2, Инспекция Федеральной налоговой службы по Заволжскому району г. Ульяновска, каб. № 322 (Отдел кадров и безопасности), в рабочие дни: пн.-чт. с 8.00 до 17.00, пятница – с 8.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 12.48.
Конкурс планируется провести 26 августа 2016 года в 09 часов 30 минут по адресу: 432072, г. Ульяновск, ул. Алексея Наганова, 2, каб. 217.
Подробная информация по проведению конкурса по контактному телефону: (8422) 51-91-15.
Электронный адрес: i732800@m28.r73.nalog.ru