УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу объявляет конкурс на замещение вакансий

Управление Федеральной налоговой службы по Ямало-Ненецкому автономному округу объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и включение в кадровый резерв УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу:

Ведущая группа должностей федеральной государственной гражданской службы категории «руководители»:

• заместитель начальника отдела налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов.

Ведущая группа должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты»:

• главный государственный налоговый инспектор отдела налогообложения имущества;

• главный государственный налоговый инспектор отдела налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов;

• главный государственный налоговый инспектор отдела камерального контроля.

К претендентам на замещение ведущей группы должностей федеральной государственной гражданской службы категории «руководители» и «специалисты» предъявляются следующие требования: высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям: наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам: наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов управления.

Старшая группа должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты»:

• ведущий специалист-эксперт правового отдела;

• специалист-эксперт хозяйственного отдела;

• ведущий специалист-эксперт хозяйственного отдела;

• главный специалист-эксперт финансового отдела;

• главный специалист-эксперт отдела кадров и безопасности;

• государственный налоговый инспектор аналитического отдела;

• старший государственный налоговый инспектор контрольного отдела;

• государственный налоговый инспектор контрольного отдела;

• старший государственный налоговый инспектор контрольно-аналитического отдела;

• государственный налоговый инспектор контрольно-аналитического отдела;

• государственный налоговый инспектор отдела досудебного урегулирования налоговых споров;

• старший государственный налоговый инспектор отдела досудебного урегулирования налоговых споров;

• государственный налоговый инспектор отдела регистрации и учета налогоплательщиков;

• государственный налоговый инспектор отдела камерального контроля;

• государственный налоговый инспектор отдела обеспечения процедур банкротства;

• государственный налоговый инспектор отдела налогообложения имущества;

• старший государственный налоговый инспектор отдела налогообложения имущества;

• государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности;

• государственный налоговый инспектор отдела контроля налоговых органов.

К претендентам на замещение старшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты» предъявляются следующие требования: высшее образование, без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям: наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам: наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов управления.

В соответствии с частью 4 статьи 22 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и на основании решения руководителя конкурс для замещения должностей младшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» - не проводится.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу заявление на имя руководителя УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округ и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р.

Гражданский служащий УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя руководителя УФНС России по Ямало-Ненецкому автономному округу.

Условия прохождения государственной гражданской службы (поступление на службу, основания заключения и прекращения служебного контракта, государственные гарантии на гражданской службе, права и обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой и т.д.) определяются в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы принимаются в течение 21 дня со дня объявления конкурса по адресу: г. Салехард, ул. В. Подшибякина, д.51, отдел кадров и безопасности с 08-30 часов до 18-00 часов.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, методом индивидуального собеседования.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.

Предполагаемая дата проведения конкурса 27 марта 2018 года в 10.00 по адресу: г. Салехард, ул. В. Подшибякина, д.51, кабинет № 112.

Дополнительная информация по телефонам: (34922) 3-77-63, 3-77-66, 3-77-67».