Объявление о приёме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республике Саха (Якутия)

2. К претенденту на замещение должности ведущего специалиста-эксперта отдела общего обеспечения, предъявляются базовые квалификационные требования:

2.1. Требования к уровню профессионального образования:

Наличие высшего образования, бакалавриат

2.2. Требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности:

Без предъявлений требований к стажу

2.3. Требования к базовым знаниям и умениям (вне зависимости от областей и видов профессиональной служебной деятельности):

- Наличие базовых знаний: знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального Закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» №79-ФЗ от 27 июля 2004 г. Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», знаний в области информационно-коммуникационных технологий, требования к общим и управленческим умениям, свидетельствующим о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств.

- Наличие профессиональных знаний: в сфере законодательства Российской Федерации: Конституция Российской Федерации, Федеральный Закон «О системе государственной службы Российской Федерации» №58-ФЗ от 27 мая 2003 г., Федеральный Закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» №79-ФЗ от 27 июля 2004г., Налоговый Кодекс Российской Федерации, Указы и распоряжениями Президента Российской Федерации, Постановления и распоряжениями Правительства Российской Федерации, иными федеральными нормативно правовыми актами, касающимися деятельности ФНС России, УФНС России по Республике Саха (Якутия), Законами Республики Саха (Якутия) и иными нормативно правовыми актами Республики Саха (Якутия) и органов местного самоуправления, касающихся деятельности налоговой службы, инструкцией на рабочие места, а в случае, если это необходимо, документами регламентирующими работу со служебной информацией. правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правил делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией; нормы делового общения; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; должностной регламент; правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий; программные документы и приоритеты в области информационно-коммуникационных технологий; правовые аспекты в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно- коммуникационных технологий аппаратного и программного обеспечения; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; основы проектного управления; системы взаимодействия с гражданами и организациями; учетные системы, обеспечивающие поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций; системы межведомственного взаимодействия; системы управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией;

- Иные профессиональные знания: основы экономики, финансов и кредита, бухгалтерского и налогового учета, основы налогообложения, основы финансовых и кредитных отношений, принципы формированию бюджетной системы Российской Федерации.

- Наличие функциональных знаний:

- методы бюджетного планирования;

- принципы бюджетного учета и отчетности.

- Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически), планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата, управлять изменениями, наличие коммуникативных умений.

- Наличие профессиональных умений: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач, квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции, аналитической оценки в процессе выработки и принятия решений, прогнозирования последствий своих действий, подбора и расстановки кадров, управление персоналом, взаимодействия с государственными органами и организациями, ведения деловых переговоров, публичного выступления, составления делового письма, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с инфомационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы в информационно-поисковой системе «Консультант Плюс», работы с программным комплексом СЭД Lotus Notes, работы с программой «1:С Предприятие»

-. Наличие функциональных умений: ведение учета федерального имущества, находящегося в ведении государственного органа и его подведомственных организаций, проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей и подготовка пакета документов на списание движимого имущества, подготовка обоснований бюджетных ассигнований на планируемый период для государственного органа, анализ эффективности и результативности расходования бюджетных средств, разработка и формирование проектов прогнозов по организации бюджетного процесса в государственном органе, проведение инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей,

- расчетов с поставщиками и подрядчиками.

2.4. Профессионально-функциональные квалификационные требования:

- Учет кассовых операций

- Учет бланков строгой отчетности

- Учет расчетов с подотчетными лицами

- Учет расчетов с разными дебиторами и кредиторами

- Учет основных средств

- Ведение журналов операций № 1, № 3, № 4, № 7, № 8, № 9;

- Составление деклараций по транспортному налогу;

- Составление ежеквартального расчета платы за негативное воздействие на окружающую среду;

- Составление авансовых расчетов и деклараций по налогу на имущество;

- Составление ежеквартального отчета формы №П-2 «Сведения об инвестициях в нефинансовые активы»;

- Составление отчета формы № 11 краткая «Сведения о наличии и движении основных фондов (средств некоммерческих организаций)»;

- Составление ежеквартального отчета ПИК Сооружения и формы № 1-ТЭР;

- Обозначение инвентарных порядковых номеров на объекты основных средств;

- Составление отчета формы 1-ТР (Сведения о грузовом автотранспорте и о протяженности автодорог необщего пользования);

- Составление отчета формы 4-ТЭР (Сведения об остатках, поступлении и расхода топливно-энергетических ресурсов, сборе и использовании отработанных нефтепродуктов); - Составление отчета формы 3-информ (Сведения об использовании информационных и коммуникационных технологий и производства вычислительной техники, программного обеспечения и оказания услуг в этих сферах);

- Составление «Справки о наличии имущества и обязательств на забалансовых счетах» в составе годовой бухгалтерской отчетности;

В соответствии с должностным регламентом гражданский служащий имеет право принимать участие в совещаниях, семинарах, по вопросам, входящим в компетенцию отдела, вести переписку по вопросам, относящимся к компетенции отдела, работать с документами отдела, знакомиться с материалами своего личного дела, осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Республики Саха (Якутия).

За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

- выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;

- профессиональной компетенции;

- осознанию ответственности за последствия своих действий.

За эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности гражданскому служащему выплачиваются средства материального стимулирования в соответствии с Методикой оценки эффективности деятельности территориальных налоговых органов ФНС России и распределения средств федерального бюджета, направляемых на материальное стимулирование федеральных государственных гражданских служащих.

3. Время приема документов для участия в конкурсе в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» представляются в государственный орган гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с 09.00 час до 17.30 час, перерыв на обед с 13.00 до 14.00 часов.

4. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

5. Гражданский служащий Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия), изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя Начальника Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия).

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя начальника Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия) и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Гражданин Российской Федерации , изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в государственный орган:

а) личное заявление (приложение № 1);

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией (приложение № 2)

в) копию паспорта или заменяющего его документа ( соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы;

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы;

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (приложение № 3);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации» (копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации на себя, на супруга (супругу) и на несовершеннолетних детей (Дистрибутив специального программного обеспечения «Справки БК» размещен на Портале государственной службы и управленческих кадров по адресу https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (приложение №4), копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу), копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния, при наличии - документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, две фотографии (3 х 4) выполненные на матовой бумаге, без уголка).

Документы, указанные в п.5, в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» представляются в государственный орган гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы.

Порядок представления документов в электронном виде устанавливается Правительством Российской Федерации.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

При несвоевременном представлении документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

6. Адрес места приема документов: 678960, Республика Саха (Якутия),

г. Нерюнгри, пр. Геологов 77/2, Инспекция Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия), Отдел общего обеспечения, кабинет №301, контактный телефон (8-411-47) 4-66-74 E-mail: i143400@r14.nalog.ru

7. Предполагаемая дата проведения конкурса – 07.09.2018 года в 15.00 час. Место проведения конкурса: 678960, Республика Саха (Якутия), г. Нерюнгри, пр. Геологов 77/2, актовый зал Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия).

Государственный орган не позднее чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса размещает на своем официальном сайте и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» информацию о дате, месте и времени его проведения, список граждан(гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее кандидаты), и направляет кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием указанной информационной системой.

8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидата. В ходе конкурсных процедур проводится тестирование для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (Русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно- коммуникационных технологий и индивидуальное собеседование.

При тестировании используется единый перечень вопросов. Тест должен содержать не менее 40 и не более 60 вопросов. Кандидатам предоставляется одно и то же время для прохождения тестирования. Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов.

В ходе индивидуального собеседования конкурсной комиссией проводится обсуждение с кандидатом результатов выполнения им других конкурсных заданий, задаются вопросы с целью определения его профессионального уровня.

Принятие решения конкурсной комиссией об определении победителя конкурса без проведения очного индивидуального собеседования конкурсной комиссии с кандидатом не допускается. Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования, других конкурсных заданий, и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования и выполнения иных аналогичных конкурсных заданий.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

9. Решение конкурсной комиссии об определении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказ Инспекции Федеральной налоговой службы по Нерюнгринскому району Республики Саха (Якутия) о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Сообщение о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляется кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участи в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальных сайтах федерального государственного органа и указанной информационной системы в сети «Интернет».

10. Документы гражданских служащих (граждан) не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, которым было отказано во включении в кадровый резерв, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве федерального государственного органа, после чего подлежат уничтожению. Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалении

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Приложения:

1. Образец заявления гражданина (гражданского служащего) о допуске к участию в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы, на 1 л.

2. Бланк анкеты – на 4 л.

3. Бланк заключения медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу - на 1.

4. Бланк сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать – на 1 л.