ENG

Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Российской Федерации в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №4 по Республике Саха (Якутия)

Дата публикации: 27.11.2017 04:30 (архив)

1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №4 по Республике Саха (Якутия) (далее – Межрайонная ИФНС России №4 по Республике Саха (Якутия)) в лице начальника инспекции Петра Петровича Старостина, действующего на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №4 по Республике Саха (Якутия),  проводит конкурс на включение в кадровый резерв Межрайонной ИФНС № 4 по Республике Саха (Якутия):

Перечень должностей, в которых проводится конкурс на включение в кадровый резерв:

Группа

Наименование вакантной должности

Количество вакантных должностей

Регистрационный номер (код) должности

Ведущая

Главный государственный налоговый инспектор

2

11-3-3-069

 

Старшая

Старший государственный налоговый инспектор

2

11-3-4-070

Государственный налоговый инспектор

1

 

11-3-4-071


Должность

Должностные обязанности

Главный государственный налоговый инспектор

- Проводит камеральные налоговые проверки налоговых деклараций, и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, крупнейших и основных налогоплательщиков; оформлять результаты камеральной налоговой проверки в соответствии с Регламентом проведения камеральных налоговых проверок, оформления и реализации их результатов, утвержденного приказом ФНС России от 25.09.2008г;

- Проводит камеральный анализ налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов;

Принимает меры к налогоплательщикам, не представившим налоговые декларации в установленный срок.

Подготавливает проекты решения по актам проверок о применении штрафных санкций за нарушение законодательства о налогах и сборах , а также выписывает протоколы и постановления об административных правонарушениях;

Участвует в подготовке ответов на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;

Контролирует своевременные представления в вышестоящие налоговые органы отчетов, информации и ответов на запросы;

Производит исчисление и перерасчет налога на имущество, земельного налога и транспортного налога физических лиц.

Ввод льгот физических лиц в информационные ресурсы в АИС «Налог 3»;







Старший государственный налоговый инспектор

 

- Проводит камеральные налоговые проверки и анализ налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, крупнейших и основных налогоплательщиков;

- оформляет в автоматизированном режиме акты и проекты решений камеральных налоговых проверок;

Оформляет результаты камеральных налоговых проверок (т.е. экспортирование с ЭОД на программный продукт WORD актов и проектов решений по результатам камеральных проверок);

- Участвует в обеспечении вручения решений, вынесенных по результатам рассмотрения материалов камеральных проверок налогоплательщикам, совершившим нарушения законодательства о налогах и сборах;

Принимает меры к налогоплательщикам, не представившим налоговые декларации в установленный срок. Приостанавливает операции по счетам налогоплательщиков, не представивших налоговые декларации (расчеты) в установленный срок;

- Готовит проекты решения по актам проверок о применении штрафных санкций за нарушение законодательства о налогах и сборах, а также выписывать протоколы и постановления об административных правонарушениях;

- Проводит работу по получению информации о деятельности налогоплательщиков из внешних источников. Проводит мониторинг и осуществляет анализ указанной информации в целях качественного и результативного проведения контрольных мероприятий;

Ввод льгот физических лиц в информационные ресурсы в АИС «Налог 3»;

Осуществляет отбор индивидуальных предпринимателей и физических лиц для включения в план выездных налоговых проверок и проводить анализ эффективности данного отбора по результатам проведенных выездных налоговых проверок указанных индивидуальных предпринимателей и физических лиц;

Государственный налоговый инспектор

- Организовывает проведение камеральных налоговых проверок налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов;

Принимает меры к налогоплательщикам, не представившим налоговые декларации в установленный срок. Приостанавливает операции по счетам налогоплательщиков, не представивших налоговые декларации (расчеты) в установленный срок;

Рассматривает протоколы разногласий по актам камеральных налоговых проверок и заключения юристов по ним;

- организует, координирует и анализирует работу подведомственных инспекций по вопросам контроля за соблюдением законодательства по НДС (в части правомерности заявленных к возмещению сумм НДС) организациями всех форм собственности и ведомственной принадлежности, ИП;

- осуществляет непосредственный контроль инспекций за правильностью исчисления заявленных к возмещению сумм НДС налогоплательщиками.


2. Квалификационные требования к претендентам на включение в кадровый резерв:

Для замещения должности главного государственного налогового инспектора, старшего налогового инспектора, государственного налогового инспектора устанавливаются следующие требования:

2.1. Наличие высшего образования.
2.2. Наличие базовых знаний и умений:
- государственный язык Российской Федерации (русский язык);
- основы Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;
- в области информационно-коммуникационных технологий;
- общие и управленческие умения, свидетельствующие о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств.

Общие умения (для всех категорий и групп должностей гражданской службы):
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями.
- умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
- умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

2.3. Наличие профессиональных знаний:

2.3.1. В сфере законодательства Российской Федерации: Налоговый кодекс Российской Федерации, Бюджетный кодекс Российской Федерации,
Главный государственный налоговый инспектор, старший государственный налоговый инспектор, государственный налоговый инспектор должны знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.

2.3.2. Иные профессиональные знания: основы финансов, экономики и кредита, бухгалтерского и налогового учета, основы налогообложения, общие положения о налоговом контроле, принципы формирования налоговой системы РФ, порядок проведения мероприятий налогового контроля, принципы налогового администрирования.

2.4. Наличие функциональных знаний: понятие нормы права, нормативного правового акта, методы и механизмы осуществления контроля, меры, принимаемые по результатам проверки.

2.5. Наличие базовых умений: мыслить системно, планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата, организовывать работу и контролировать ее выполнение, коммуникативные умения.

2.6. Наличие профессиональных умений: практика применения законодательства РФ о налогах и сборах, составление акта по результатам проведения налоговой камеральной проверки.

2.7. Наличие функциональных умений: проведение плановых и внеплановых камеральных проверок, осуществление контроля решений и других распорядительных документов.
Для замещения должности старшего государственного налогового инспектора устанавливаются следующие требования:

3. Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности старшего государственного налогового инспектора, государственного налогового инспектора состоит из:

 

Главный государственный налоговый инспектор

Старший государственный налоговый инспектор

Государственный налоговый инспектор

Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада)

5044 руб

4541 руб.

4036 руб

Минимальная заработная плата

32180,72 руб

25 430 руб.

23085,92 руб

Максимальная заработная плата

39027,56 руб

33 563, 86 руб.

29231,40 руб

Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином

В соответствии с присвоенным классным чином

Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации

до 30%

должностного оклада

Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации

90-120%

должностного оклада

60-90%

должностного оклада

60-90%

должностного оклада

Ежемесячной надбавки за работу в районах Крайнего Севера

до 80%

денежного содержания

Районный коэффициент

40 %

денежного содержания

Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Ежемесячного денежного поощрения

Одного должностного оклада

Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

2 месячных оклада денежного содержания

Материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих

в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Других выплат, предусмотренным соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами

 

4. Время приема документов для участия в конкурсе в течение 21 календарного дня со дня опубликования на сайте Федеральной налоговой службы в рабочие дни с 09ч 00мин до 18ч 00мин, перерывы на обед с 13ч00мин до 14ч 00мин.

5. Адрес места приема документов: 678070, Республика Саха (Якутия), Мегино-Кангаласский улус, с. Майя, ул. Майинская, 39, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №4 по Республике Саха (Якутия), отдел общего обеспечения, каб. №1, тел. (841143) 43-475, e-mail: i141500@r14.nalog.ru

6. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантным должностям гражданской службы.

7. Гражданский служащий Межрайонная ИФНС России №4 по Республике Саха (Якутия), изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя (Приложение № 1).
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в данном конкурсе, представляет в Межрайонной ИФНС России №4 по Республике Саха (Якутия) заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии (Приложение № 2).
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а) личное заявление;

б) анкету по форме,  утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005,  № 22, ст. 2192), с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у) (Приложение № 3);

е) копию свидетельства о постановке физического лица на учет

в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

ж) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 №460 (Приложение № 4) (Дистрибутив специального программного обеспечения «Справки БК» размещен на Портале государственной службы и управленческих кадров по адресу https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk);

з) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

и) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

к) при наличии – документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;

л) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации;

м) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц    сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет",  на которых размещались  общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (Приложение № 5).
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.

8. Предполагаемая дата проведения конкурса – 12 января 2018 г. в 10.00 час. Конкурс будет проводиться по адресу: 678070, Республика Саха (Якутия), Мегино-Кангаласский улус, с. Майя, ул. Майинская, 39, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №4 по Республике Саха (Якутия).
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.

9. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантных должностей гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должностям гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование, обеспечивающих проверку знания участником конкурса:

10. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
О результатах конкурса кандидаты, участвующие в конкурсе, уведомляются в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса будет размещена на официальном сайте ФНС России www.nalog.ru.

11. Документы претендентов для включения в кадровый резерв, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

12. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.