ENG

Информация о результатах конкурса на замещение вакантных должностей в Межрайонной ИФНС России № 3 по Ставропольскому краю

Дата публикации: 14.06.2022 10:07

Межрайонной ИФНС России № 3 по Ставропольскому краю (далее – Инспекция) (356630, г. Ипатово, ул. Московская, д.12, телефон: (86542) 5-76-74) в лице и.о. начальника Инспекции Пидоренко Людмилы Николаевны действующего на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 3 по Ставропольскому краю, утвержденного руководителем УФНС России по Ставропольскому краю 01.03.2022 года, проведен конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации:

09.06.2022 на должность главного специалиста – эксперта отдела общего обеспечения (1 единица), государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок №3 (1 единица), старшего государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 1 (1 единица), главного специалиста – эксперта отдела информатизации (1 единица);

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителями конкурса признаны:

Курбанова Александра Геннадьевна на должность главного специалиста-эксперта отдела общего обеспечения;

Уманская Анастасия Сергеевна на должность государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок №3;

Загинайко Татьяна Павловна на должность старшего государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 1;

Волынская Юлия Вячеславовна на должность главного специалиста – эксперта отдела информатизации;

Гражданские служащие Межрайонной ИФНС России №3 по Ставропольскому краю Парахина Елена Сергеевна и Репухова Алина Александровна, участвовавшие в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и не ставшие победителями по результатам конкурса, однако профессиональные и личностные качества которых получили высокую оценку конкурсной комиссии, с их согласия могут быть включены в кадровый резерв для замещения старшей группы должностей государственной гражданской службы.

Всем участникам конкурса направлены соответствующие уведомления.