Объявление о приеме документов на замещение вакантных должностей в МИФНС России № 2 по Владимирской области

Дата публикации: 07.03.2014 10:57 (архив)

Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.

1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России №2 по Владимирской области 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А телефон: (49232) 4-27-46, факс: (49232) 3-58-66, www.nalog.ru, в лице начальника Инспекции Дмитрия Вячеславовича Галайда, действующего на основании Положения от 06.12.2012г., объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №2 по Владимирской области:  - специалиста-эксперта отдела информатизации.
 
2. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 6, ст. 439) право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о гражданской службе  квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
 
К претенденту на замещение вакантной должности предъявляются следующие требования:
а)  наличие высшего профессионального образования;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок Инспекции; порядок работы со служебной информацией, инструкции по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
 
Должностные обязанности специалиста-эксперта отдела информатизации:
 
- своевременно и качественно  вводить  в  базу данных налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов, сборов и других платежей в бюджетную систему РФ; бухгалтерской отчетности; платежных документов; данных по государственной регистрации юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и учету налогоплательщиков; сведений о счетах налогоплательщиков; доверенностей; уведомлений о привлечении и об использовании иностранных работников; справок по форме 2-НДФЛ с бумажных носителей; документов, поступающих в инспекцию согласно 85 ст. Налогового кодекса, не прошедших обработку в ЦОД; других документов, поступающих на ввод;
- обрабатывать сведения БТИ об оценке объектов недвижимого имущества, в том числе поступающие в электронном виде;
- уметь обрабатывать информацию, поступающую в электронном виде из внешних источников, в том числе от органов Росреестра и ГИБДД;
- осуществлять   контроль за введенными документами с   применением «Системы ЭОД»;
- производить возврат документов, не прошедших ввод, в отдел, из которого они поступили  с реестром не введенных документов;
- подготавливать и передавать в архив введенные документы;
- предоставлять представителю нанимателя сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственных органы обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- предпринимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;
- уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только гражданскому служащему станет об этом известно;
- вести в общеустановленном порядке делопроизводство;
- выполнять задания по поручению начальника отдела.
 
Главного государственного налогового инспектора  отдела камеральных проверок №1.
 
К претенденту на замещение вакантной должности предъявляются следующие требования:
а)  наличие высшего профессионального образования;
б) не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок Управления; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
г) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; ведения деловых переговоров, составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой;  подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
 
Должностные обязанности главного государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок №1:
 
- проведение камеральных проверок налоговой отчетности индивидуальных предпринимателей;
- анализ схем уклонения и выработка предложений по их предотвращению;
- участие в подготовке установленной отчетности по предмету деятельности отдела и ответов на письменные запросы налогоплательщиков;
- приостановление операций по счетам налогоплательщиков, не представивших налоговые декларации (расчеты) в установленные сроки;
- организация и проведение мероприятий валютного контроля;
- принятие мер к налогоплательщикам, не представившим налоговые декларации (расчеты) в установленный срок;
- оформление материалов камеральной налоговой проверки;
- подготовка ответов на обращения, жалобы налогоплательщиков по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
- рассмотрение актов камеральных налоговых проверок;
- участие в совещаниях и семинарах для налоговых органов по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
- выполнение других поручений, связанных с выполнением поставленных перед отделом задач.
 
3. Условия работы: рабочее время с 8-30 до 17-30, пятница с 8-30 до 16-15.
 
4. Для участия в конкурсе гражданский служащий, который замещает должность государственной гражданской службы в Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области, подает заявление на имя начальника  Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области.
 
5. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание принять участие в конкурсе, представляет заявление на имя начальника Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
 
6. Гражданин, желающий принять участие в конкурсе, представляет следующие документы:
  • а) личное заявление;
  • б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме,  утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005года № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005,  № 22, ст. 2192), с приложением фотографии
  • в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  • г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
  • д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
  • е) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федерального государственного служащего; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;
  • ж) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
  • з) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
  • и) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
  • к) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
  • Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

7. Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 07 марта 2014 года  по  28 марта  2014 года. Время приема документов в рабочие дни: с 9 ч. до 17 ч. Адрес места приема документов: 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России №2 по Владимирской области, отдел общего обеспечения, каб. № 306, тел. 4-27-46.  Ответственный за прием документов: Шевелёва Елена Петровна.
 
Документы, необходимые для участия в конкурсе, представляются в Межрайонную ИФНС  России №2 по Владимирской области в течение 21 дня со дня объявления об их приеме.
 
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
 
8. Предполагаемая дата проведения конкурса «17» апреля 2014 года по адресу: 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 2 по Владимирской области.
 
Не позднее чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.
 
9. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
 
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур: тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
 
Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.  Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.  По результатам конкурса издается акт представителя нанимателя о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт.
 
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, он может быть включен с его согласия в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Управлении Федеральной налоговой службы Владимирской области.
 
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
 
Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы www.nalog.ru.
 
10. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
 
11.Расходы, связанные с участием в конкурсе, осуществляются кандидатами за счет собственных средств.