Дата публикации: 08.09.2015 16:15 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России №2 по Владимирской области 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А телефон: (49232) 4-27-46, факс: (49232) 3-58-66, в лице и.о.начальника Инспекции Натальи Евгеньевны Качаловой, действующей на основании Положения от 02.02.2015г., объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №2 по Владимирской области:
- специалиста-эксперта отдела общего обеспечения.
2. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 6, ст. 439) право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
2.1. К претендентам на замещение должности специалиста-эксперта отдела общего обеспечения предъявляются следующие требования:
а) наличие высшего профессионального образования;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции.
3. Условия работы: рабочее время с 8-30 до 17-30, пятница с 8-30 до 16-15.
3.1. Должностные обязанности специалиста-эксперта отдела общего обеспечения:
- осуществление аналитического учета нефинансовых активов;
- оформление журнала операций по выбытию и перемещению нефинансовых активов;
- учет материальных ценностей на забалансовых счетах. Ведение учета поступления материальных ценностей по централизованному снабжению и оформление соответствующего журнала операций;
- принятие и обработка первичных документов по оказанию услуг и получению материальных ценностей, по перемещению и выбытию нефинансовых активов;
- проведение инвентаризации имущества, находящегося на балансе инспекции с оформлением соответствующих документов по результатам инвентаризации;
- списание пришедших в негодность основных средств, материальных запасов и других материальных ценностей;
- оформление актов по списанию нефинансовых активов, в том числе моторных масел и других горюче-смазочных материалов, выданных водителям;
- оформление актов на списание форменного обмундирования с работников, а также осуществление контроля за своевременным оформлением актов по списанию предметов форменного обмундирования с работников по истечению сроков носки и в связи с увольнением;
- составление отчетности, связанной с движением основных средств, материальных запасов и других материальных ценностей;
- осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность, с последующим оформлением журнала операций по счету «Касса».
- оформление и ведение регистрации приходных и расходных кассовых ордеров, оформление доверенностей на получение материальных ценностей;
- работа с программой АС «Клиент-Банк», что включает в себя: ввод, редактирование и отправка документов в банк, а также получение из банка информации о проведенных платежах.
4. Для участия в конкурсе гражданский служащий, который замещает должность государственной гражданской службы в Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области, подает заявление на имя начальника Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области.
5. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание принять участие в конкурсе, представляет заявление на имя начальника Межрайонной ИФНС России №2 по Владимирской области и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
6. Гражданин, желающий принять участие в конкурсе, представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005года № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 22, ст. 2192), с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
е) справка о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера;
ж) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
з) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
и) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
к) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния. Приложения.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
7. Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться
с 08 сентября 2015 года по 28 сентября 2015 года.
Время приема документов в рабочие дни: с 9 ч. до 17 ч.
Адрес места приема документов: 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России №2 по Владимирской области, отдел общего обеспечения, каб. № 306, тел. 4-27-46.
Ответственный за прием документов: Рассадина Юлия Вячеславовна.
Документы, необходимые для участия в конкурсе, представляются в Межрайонную ИФНС России №2 по Владимирской области в течение 21 дня со дня объявления об их приеме.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
8. Предполагаемая дата проведения конкурса «15» октября 2015 года по адресу: 601914, г. Ковров, ул. Комсомольская, д. 116А, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 2 по Владимирской области.
Не позднее чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.
9. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур: тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издается акт представителя нанимателя о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, он может быть включен с его согласия в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Управлении Федеральной налоговой службы Владимирской области.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте налоговой службы www.nalog.ru.
10. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
11.Расходы, связанные с участием в конкурсе, осуществляются кандидатами за счет собственных средств.