Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в аппарате Управления Федеральной налоговой службы по Республике Мордовия

УФНС России по Республике Мордовия в лице И.о.руководителя Шаляева Сергея Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Республике Мордовия, утвержденного руководителем Федеральной налоговой службы 25.05.2012 г., объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы: государственного налогового инспектора отдела регистрации и учета налогоплательщиков.

К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие требования:

квалификационные требования к образованию и стажу

Должны иметь высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу;

квалификационные требования к профессиональным знаниям

должны знать:

• Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;
• указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; 
• правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы;
• правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; 
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
• служебный распорядок УФНС России по Республике Мордовия;
• порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству;
• аппаратное и программное обеспечение; 
• возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
• общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;
• должностной регламент.
• квалификационные требования к профессиональным навыкам
  
  должны иметь навыки: 
  
  
• работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач;
• квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов;
• ведения делопроизводства, составления делового письма; 
• сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники;
• работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных;
• управления электронной почтой;
• подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

Претенденты на замещение вакантной должности государственной гражданской службы должны соответствовать требованиям действующего законодательства, дающим право поступления на гражданскую службу (наличие гражданства Российской Федерации, возраст старше 18 лет, владение государственным языком Российской Федерации) и отсутствие ограничений, связанных с гражданской службой (ст. 16 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации).

Денежное содержание федерального государственного гражданского служащего состоит из:

	Государственный налоговый инспектор отдела регистрации и учета налогоплательщиков
Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада)	4036 руб.
Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином	Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 1 класса – 1515 руб.; Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 2 класса – 1263 руб.; Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 3 класса – 1179 руб.
Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации	до 30 % должностного оклада
Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации	от 60 до 90% должностного оклада
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий	в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя
Ежемесячного  денежного поощрения	в размере должностного оклада
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска	2 месячных окладов денежного содержания
Материальной помощи	в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, замещающий должность гражданской службы в аппарате УФНС России по Республике Мордовия, подает заявление на имя руководителя УФНС России по Республике Мордовия.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, представляет заявление на имя руководителя УФНС России по Республике Мордовия ; собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением одной черно-белой фотографии, размером 4 х 6 см на матовой бумаге; характеристику с последнего места прохождения государственной службы.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

• личное заявление;
• собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением одной черно-белой фотографии, размером 4 х 6 см на матовой бумаге;
• копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;
• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные в установленном порядке;
• копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
• копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются); 
• копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
• сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 №559 «О предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»;
• копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
• копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
• копию страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
• иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказ УФНС России по Республике Мордовия о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Республике Мордовия в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 31 июля 2014 года по 20 августа 2014 года. Время приема документов: с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут ежедневно (по пятницам с 8 час. 30 мин. до 16 час. 15 мин.), кроме выходных дней.

Адрес приема документов и проведения конкурса: ул. Московская, 3/1, Саранск, 430005, Управление Федеральной налоговой службы по Республике Мордовия комн. № 310, 311. Контактный телефон: +7 (8342) 28-18-90, 28-18-94, 28-18-91 Телефакс: +7 (8342) 32-70-15; E-mail: u13@r13.nalog.ru.
Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.

Конкурс планируется провести 22 сентября 2014 года в 10 часов.