Дата публикации: 21.03.2014 10:27 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
1. Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Новороссийску Краснодарского края (353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр.Дзержинского, 211. Телефакс: (8617) 22-07-67, Телефоны: 26-65-10, 26-64-44, Е-mail: i231500@r23.nalog.ru) в лице исполняющего обязанности начальника Балановской Ирины Владимировны, действующего на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по г.Новороссийску Краснодарского края от 18.05.2011, утвержденного руководителем УФНС России по Краснодарскому краю, предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы (на включение в кадровый резерв):
- государственный налоговый инспектор отдела работы с налогоплательщиками.
2. К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие требования:
а) наличие высшего профессионального образования;
б) требования к стажу не предъявляются.
Должностные обязанности:
- осуществляет прием налоговой, бухгалтерской отчетности и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов, сборов, других обязательных платежей в бюджетную систему Российской Федерации, представленных электронно по телекоммуникационным каналам связи, на бумажных носителях и в электронном виде на электронных носителях записи, и их регистрацию в СЭОД;
- осуществляет подготовку документов, представленных на бумажных носителях, в том числе с сопровождением на электронных носителях записи, для передачи на ввод в отдел ввода и обработки данных или для передачи на централизованный ввод в ФБУ «Налог-Сервис» ФНС России;
- осуществляет обработку документов, представленных в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи, в СЭОД и передачу на ввод в отдел ввода и обработки данных или на централизованный ввод в ФБУ «Налог-Сервис» ФНС России;
- проводит по заявлениям налогоплательщиков сверку расчетов по налогам, сборам с формированием в СЭОД акта сверок согласно Регламенту организации работы с налогоплательщиками, плательщиками сборов, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и налоговыми агентами;
- устраняет разногласия с налогоплательщиками по расчетам по налогам, сборам, взносам и информирование налогоплательщиков о выявленных ошибках;
- осуществляет индивидуальное информирование налогоплательщиков, плательщиков сборов о действующем законодательстве, в том числе в письменной форме;
- выполняет контрольные задания Управления, связанные с функциями Отдела;
- информирует налогоплательщиков о состоянии расчетов по налогам, сборам, взносам при помощи выходных форм СЭОД;
- осуществляет прием и регистрацию заявлений о зачете (возврате) налоговых платежей, о предоставлении льгот по имущественным налогам и других документов, подлежащих вводу в СЭОД;
- осуществляет прием и обработку сведений о доходах по форме 2-НДФЛ от налоговых агентов, дальнейшую выгрузку их на региональный уровень;
- в необходимых случаях выезжает в служебные командировки;
- выполняет поручения начальника Отдела, отданные в соответствии с его компетенцией;
- обеспечивает защиту персональных данных субъектов Инспекции при их обработке, хранении и передаче;
- осуществляет использование информационных, программных и аппаратных ресурсов в соответствии с Инструкциями на рабочие места Пользователей:
- журнал учета заявлений налогоплательщиков о переходе на систему налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей (Приказ ФНС от 21.06.2010 г. № ММ-7-3/293@, Приказ ФНС от 21.06.2010 г. №ММ-7-3/294@);
- журнал учета документов, связанных с применением упрощенной системы налогообложения (Приказ ФНС от 26.09.2005г. № САЭ-3-22/470@ с изменениями и дополнениями, внесенными Приказом ФНС от 20.04.2010 №ММВ-7-3/193@);
- о порядке формирования и передачи МИФНС России по ЦОД информационного ресурса «Сведения о доходах физических лиц» (Приказ ФНС России от 20.10.2006 №САЭ-4-04/125дсп@, Приказ УФНС от 17.04.2006г. № 01-01/58@);
- журнал регистрации объектов налогообложения налогом на игорный бизнес (Приказ МНС России от 21.01.2004 №БГ-3-22/30@ с изменениями и дополнениями, внесенными Письмом ФНС от 30.12.2011 №ЯК-7-3/1008@);
- журнал учета письменных запросов, поступивших от налогоплательщиков (Приказ ФНС от 24.10.2006 № САЭ-3-25/729@);
- реестр регистрации налоговых деклараций, иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и бухгалтерской отчетности (Приказ ФНС от 24.10.2006 № САЭ-3-25/729@);
- ведомости учета принятых и введенных налоговых деклараций (Приказ ФНС от 18.12.2006 №САЭ-3-10/872@, Приказ ФНС от 15.11.2007 № ММ-3-10/635@ с изменениями и дополнениями, внесенными Приказом ФНС от 09.04.2009 №ММ-7-6/239@, Приказом ФНС от 06.08.2010 №ЯК-7-6/376@);
- базы данных, содержащей сведения из Заявлений о ввозе товаров и уплате косвенных налогов с отметками налоговых органов России и Республики Беларусь («Беларусь-обмен»);
- документов об отсутствии задолженности по уплате налогов физическим лицам, выходящим из гражданства Российской Федерации (ДОЗ ФЛ);
- результатов работы по зачетам и возвратам (Приказ ФНС от 15.09.2005г. № САЭ-3-19/446@ с изменениями и дополнениями, внесенными Приказом ФНС России от 25.12.2008 №ММ-3-1/683@, Приказом ФНС от 20.03.2009 №ММ-7-1/131@, Приказом ФНС от 28.05.2010 №ММВ-7-8/261@);
- актуализация налоговых обязательств (Приказ ФНС России № САЭ-3-25/262@ от 10.06.2005г.);
- информационный ресурс «Доверенность» (Приказ ФНС России от 23.04.2010 №ММВ-7-6/200@ с изменениями и дополнениями, внесенными Приказом ФНС от 09.09.2011 №ММВ-7-6/531@);
- сведения о соблюдении ЕСОН (Приказ ФНС России от 12.05.2010 № ММВ-7-6/228@);
- сведения по ССЧР (Приказ ФНС России от 21.10.2009 № ММ-7-6/516@);
- расчеты с бюджетом (Приказ ФНС России от 06.02.2008 №ММ-3-6/49@ с изменениями и дополнениями, внесенными Приказом ФНС от 11.01.2008 №ШС-3-10/3@, Приказом ФНС от 27.02.2010 №ММ-7-1/81@, Приказом ФНС от 16.06.2011 №ЯК-7-1/376@, Приказом ФНС от 18.01.2012 №ЯК-7-1/9@);
- использование системы электронного документооборота на базе Lotus Notes в режиме пользователя, в соответствии с функциями Отдела, по исполнительской дисциплине документооборота по срокам исполнения;
- АИС «Налог» (Система ЭОД местного уровня);
- ГНИВЦ Прием-Регион;
- АРМ Прием (система «Контур-Экстерн»);
- СЭД «Курьер» (ООО «ЦБУ»);
- АИС «Консультант-плюс»; ПИК «Гарант»;
- ПК «Налогоплательщик ЮЛ»;
- Тест ИФНС;
- работа с флэш-накопителями;
- обеспечивает реализацию положений Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в том числе:
а) уведомляет представителя нанимателя, органы прокуратуры или иные государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
б) уведомляет в письменной форме своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;
- в целях обеспечения эффективности работы Отдела своевременно и добросовестно, на высоком профессиональном уровне исполняет должностные обязанности в соответствии с настоящим Регламентом;
- при исполнении должностных обязанностей соблюдает права и законные интересы граждан и организаций;
- взаимодействует с другими государственными органами для решения вопросов, входящих в его компетенцию;
- проходит повышение квалификации не реже одного раза в три года в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования;
- соблюдает установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;
- не допускает конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Инспекции;
- бережет государственное имущество, в том числе, предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
- соблюдает служебный распорядок Инспекции;
- не реже одного раза в месяц проводит оперативный самоконтроль;
- обеспечивает сохранность номерных гербовых бланков и правильность их использования.
3. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09.00 26.03.2014, окончание - в 18.00 15.04.2014.
4. Адрес места приема документов: 353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр. Дзержинского, 211, ИФНС России по г. Новороссийску Краснодарского края, отдел кадров, каб. №609. Ответственный за прием документов – заместитель начальника отдела кадров В.Ю. Чекалина.
5. Для участи в конкурсе гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в территориальном налоговом органе, где он замещает должность гражданской службы, подает в службу кадров заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в территориальном налоговом органе, при этом замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе представляет в службу кадров:
заявление на имя представителя нанимателя;
собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в службу кадров следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма анкеты утверждена Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р с изменениями от 16.10.2007 года);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
е) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федерального государственного служащего; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;
ж) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
з) две фотографии (3 х 4) и две фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка;
и) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
к) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
л) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
6. Предварительная дата проведения конкурса 06.05.2014 в 10 часов по адресу: 353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр. Дзержинского, 211, ИФНС России по г.Новороссийску Краснодарского края, каб. № 609.
Подведение итогов конкурса состоится через один час после окончания конкурса по тому же адресу.
7. Конкурсная комиссия находится по адресу: 353925, Краснодарский край, г. Новороссийск, пр.Дзержинского, 211. Телефакс: (8617) 22-07-67, Телефоны: 26-65-10, 26-64-44, Е-mail: i231500@r23.nalog.ru).
Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.
8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
9. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве.
10. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Включение гражданского служащего (гражданина) - победителя конкурса, в кадровый резерв оформляется приказом с внесением соответствующей записи в личное дело гражданского служащего и иные документы, подтверждающие служебную деятельность гражданского служащего.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте налогового органа.
11. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.