Дата публикации: 10.06.2014 14:30 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
1. Инспекция Федеральной налоговой службы по г.Новороссийску Краснодарского края (353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр. Дзержинского, 211. Телефакс: (8617) 22-07-67, Телефоны: 26-65-10, 26-64-44, Е-mail: i231500@r23.nalog.ru) в лице исполняющего обязанности начальника Балановской Ирины Владимировны, действующего на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Новороссийску Краснодарского края от 18.05.2011, утвержденного руководителем УФНС России по Краснодарскому краю, предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы:
- главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1.
2. К претендентам на замещение этой должности предъявляются следующие требования:
а) наличие высшего профессионального образования;
б) наличие не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы, основ управления, организации труда и делопроизводства; передового отечественного и зарубежного опыта налогового администрирования; форм и методов работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правилами делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебного распорядка Инспекции; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; должностного регламента.
г) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; ведения деловых переговоров, составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
Должностные обязанности главного государственного налогового инспектора отдела выездных проверок №1:
- в ходе проверки возглавляет группу работников участвующих в проверке, подготавливать запросы в налоговые органы по месту нахождения филиалов (представительств) и иных обособленных подразделений о выделении должностных лиц для проведения проверки;
- оценивает необходимость привлечения специалистов для участия в проверке в области информационных технологий, когда исследуются учетные документы налогоплательщика, хранящиеся в электронном виде, для проведения экспертизы, когда для разъяснения возникающих в процессе проверки вопросов, требуются специальные познания в науке, искусстве, технике или ремесле, переводчиков, свидетелей, которым могут быть известны какие-либо обстоятельства, имеющие значение для осуществления налогового контроля;
- организовывает в соответствии со ст. 92 Налогового Кодекса Российской Федерации осмотр используемых для осуществления предпринимательской деятельности территорий и помещений налогоплательщика с привлечением в случае необходимости специалистов к участию в осмотре и понятых, в необходимых случаях организовать проведение фото – и киносъемки, а также инвентаризацию имущества налогоплательщика;
- проводит оценку необходимости привлечения к проведению проверки специалистов других контролирующих и правоохранительных органов;
- осуществляет в соответствии со ст. 93.1 Налогового Кодекса Российской Федерации проведение встречных проверок в случае необходимости получения информации о деятельности налогоплательщика, связанной с иными лицами с истребованием у этих лиц документов, относящихся к деятельности проверяемого налогоплательщика;
- организовывает в соответствии со ст. 94 Налогового Кодекса Российской Федерации выемку документов и предметов в случаях отказа налогоплательщика от представления запрашиваемых при проведении проверки документов или при наличии достаточных оснований полагать, что подлинники документов могут быть уничтожены, сокрыты, исправлены или заменены;
- осуществляет в соответствии со ст. 90 Налогового Кодекса Российской Федерации допросы свидетелей в случае необходимости получения информации о деятельности налогоплательщика;
- в соответствии со статьей 86 Налогового Кодекса Российской Федерации средствами СЭОД формирует запросы в банк о получении выписок по операциям на счетах налогоплательщиков и их контрагентов, о наличии счетов в банке и (или) об остатках денежных средств на счетах в соответствии с Порядком направления налоговым органом запросов в банк и по формам, утвержденным приказом ФНС России от 05.12.2006 N САЭ-3-06/829@ по установленной форме. При наличии возможности передачи документов в банк в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи указанные запросы направить в соответствии с Порядком, утвержденным приказом ФНС России от 15.03.2011 № ММВ-7-2/203@. Внести в СЭОД данные о поступивших от банков выписках и ответах на запросы.
- в случаях, когда результаты проверки учетной документации налогоплательщика, анализа информации, полученной из других источников, и (или) осмотра территорий и помещений налогоплательщика дали основания предполагать наличие товарно-материальных ценностей, основных средств или иного имущества, не отраженных в бухгалтерском учете налогоплательщика, или отсутствие указанного имущества и ценностей при наличии соответствующих данных в документах бухгалтерского учета, а также в других аналогичных случаях с целью проверки достоверности данных, содержащихся в документах налогоплательщика проводит инвентаризацию имущества налогоплательщика;
- формирует средствами СЭОД необходимые документы для проведения выездной налоговой проверки;
- обеспечивает качественное оформление выездных налоговых проверок в СЭОД, своевременное рассмотрение представленных налогоплательщиками возражений по актам выездных проверок;
- осуществляет своевременную передачу в юридический отдел материалов выездных налоговых проверок для обеспечения производства по делам о налоговых правонарушениях, подготовку и передачу в юридический отдел материалов для производства дел о нарушениях законодательства о налогах и сборах (в том числе о совершении налоговых правонарушений), совершенных лицами, не являющимися налогоплательщиками, если при проведении проверки были установлены факты: непредставления банком справок по операциям и счетам налогоплательщика по запросу налогового органа, непредставления сведений о налогоплательщике, неявки либо уклонения от явки без уважительных причин лица, вызываемого по делу о налоговом правонарушении, отказа эксперта, переводчика или специалиста от участия в проведении налоговой проверки и т.п., а также вручении (отправки) актов выездных проверок, решений о привлечении к ответственности налогоплательщикам, совершившим нарушения законодательства о налогах и сборах и передачу материалов проверок и оригиналов решений на хранение в архив;
- осуществляет исполнение и представление сведений и информаций по заданиям вышестоящих органов;
- принимает участие в производстве по делам об административных правонарушениях предусмотренных статьями 15.1, 15.2, 19.4.1, 19.7.6 КоАП, (своевременно оформлять средствами СЭОД протоколы об административном нарушении и знакомить с ним физическое лицо или законного представителя юридического лица, в отношении которых возбуждено дело об административном правонарушении);
- осуществляет взаимодействие с правоохранительными и иными контролирующими органами по вопросам установления фактического места нахождения налогоплательщика, привлечению сотрудников правоохранительных органов к участию в проведении выездной налоговой проверки, а также к осуществлению иных действий по осуществлению налогового контроля, проводимых при проведении выездной проверки (в качестве специалистов, экспертов, для обеспечения физической защиты) в пределах соглашения о взаимодействии;
- обеспечивать защиту персональных данных субъектов Инспекции при их обработке, хранении и передаче;
- в необходимых случаях выезжает в служебные командировки;
- выполняет поручения начальника Отдела, отданные в соответствии с его компетенцией;
- осуществляет использование информационных, программных и аппаратных ресурсов в соответствии с Инструкциями на рабочие места Пользователей;
- ИР «Выездные налоговые проверки» (В соответствии с РМ 11-3-1 «Подготовка к выездной налоговой проверке, проведение выездных налоговых проверок налогоплательщиков, плательщиков сборов и налоговых агентов, оформление их результатов, осуществление иных функций отдела, связанных с выездной налоговой проверкой», утвержденным приказом МНС России от 17.11.2003 № БГ-3-06/627@ «Об утверждении Единых требований к формированию информационных ресурсов по камеральным и выездным налоговым проверкам» (в редакции приказа ФНС России от 19.03.2004 № САЭ-3-06/218@, приказа ФНС России от 17.07.2008 № ММ-3-2/317@, приказа ФНС России от 16.08.2010 № ШС-7-2/387@, приказа ФНС России от 12.10.10 № ММВ-7-2/4962, приказа ФНС России от 05.10.2011 № ММВ-7-2/625@);
- ИР «Журнал учета материалов, направляемых в правоохранительные органы, в том числе для решения вопроса о возбуждении уголовных дел» (Приказ ФНС России № ЯК-7-2/1006@ от 30.12.2011);
- «Истребование документов» (В соответствии с РМ 11-3-1 «Подготовка к выездной налоговой проверке, проведение выездных налоговых проверок налогоплательщиков, плательщиков сборов и налоговых агентов, оформление их результатов, осуществление иных функций отдела, связанных с выездной налоговой проверкой»);
- ИР «Автоматизация процессов контроля за соблюдением валютного законодательства и актов органов валютного регулирования при информационном взаимодействии между ФНС России и Росфиннадзором» (Приказ ФНС России от 26.10.2010 № ММВ-7-6/518@);
- ПИК «Доход» ИР «Сведения о доходах физических лиц» (Приказ УФНС от 17.04.2006 № 01-01/58@);
- ИР «Журнал учета поступающих от налогоплательщиков документов, связанных с применением упрощенной системы налогообложения» (Приказ ФНС России от 13.04.2010 № ММВ-7-3/182@);
- ИР «Журнал учета работы по досудебному урегулированию» (Приказ ФНС России от 12.12.2006 №САЭ-3-08/844@);
- ИР «Журнал учета разделов акта выездных проверок филиалов и иных обособленных подразделений, созданных организациями, место нахождения которых находится на территории другого субъекта Российской Федерации» (Приказ МНС России от 18.11.2003г. №БГ-3-06/631@);
- ИР «Банковские счета» (Приказ ФНС России от 18.05.2007 № ММ-3-09/314@);
- ИР «Журнал учета заявлений налогоплательщиков о переходе на систему налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей» и Порядка учета заявлений налогоплательщиков о переходе на систему налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей» (Приказ МНС России от 15.03.2004 № БГ-3-22/201@);
- ИР «Перечень кредитных организаций и их филиалов, находящихся на территории Российской Федерации и за рубежом» (Приказ ФНС России от 12.01.2010 № ММ-7-6/1@);
- ИР «Журнал учета заявлений индивидуальных предпринимателей на получение патентов на право применения упрощенной системы налогообложения на основе патента» и Порядка учета заявлений индивидуальных предпринимателей на получение патентов на право применения упрощенной системы налогообложения на основе патента (Приказ ФНС от 26.09.2005 № САЭ-3-22/470@);
- ИР «Журнал учета заявлений/исков по делам с участием налоговых органов» (Приказ ФНС от 22.05.2007 № ММ-3-14/320@ с учетом изменений внесенных приказом ФНС от 18.12.2009 № ММ-7-7/696@);
- ИР «Схемы уклонения» (Приказ ФНС России от 22.08.2011 № ММВ-8-2/51dsp@);
- ИР «Расчеты с бюджетом» (Приказ ФНС России от 18.01.2012 № ЯК-7-1/9@);
- Федеральные информационные ресурсы, сопровождаемые МРИ ЦОД ФНС, в т.ч.: Единый государственный реестр налогоплательщиков (ЕГРН);
Полные сведения, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) (веб - сервис);
Открытые и общедоступные сведения, содержащиеся в ЕГРИП;
База данных, содержащая сведения из Заявлений о ввозе товаров и уплате косвенных налогов с отметками налоговых органов России и Республики Беларусь («Беларусь - обмен»);
- Справочная правовая система «КонсультантПлюс»;
- Система электронного документооборота на базе Lotus Notes для формирования и направления поручений в иные налоговые органы для истребования документов по встречной проверке у контрагентов (в режиме пользователя, в соответствии с функциями отдела).
- обеспечивает реализацию положений Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в том числе:
а) уведомляет представителя нанимателя, органы прокуратуры или иные государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
б) уведомляет в письменной форме своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;
- в целях обеспечения эффективности работы Отдела своевременно и добросовестно, на высоком профессиональном уровне исполняет должностные обязанности в соответствии с настоящим Регламентом;
- при исполнении должностных обязанностей соблюдает права и законные интересы граждан и организаций;
- взаимодействует с другими государственными органами для решения вопросов, входящих в его компетенцию;
- проходит повышение квалификации не реже одного раза в три года в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования;
- соблюдает установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;
- не допускает конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Инспекции;
- бережет государственное имущество, в том числе, предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
- соблюдает служебный распорядок Инспекции;
- не реже одного раза в месяц проводит оперативный самоконтроль;
- обеспечивает сохранность номерных гербовых бланков и правильность их использования.
Условия работы: рабочее время с 09.00 до 18.00, в пятницу с 09.00 до 16.45.
Испытательный срок от 3 месяцев до 1 года.
3. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09.00 10.06.2014, окончание - в 18.00 30.06.2014.
4. Адрес места приема документов: 353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр. Дзержинского, 211, ИФНС России по г. Новороссийску Краснодарского края, отдел кадров, каб. №609. Ответственный за прием документов - В.Ю.Чекалина.
5. Для участи в конкурсе гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в территориальном налоговом органе, где он замещает должность гражданской службы, подает в службу кадров заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в территориальном налоговом органе, при этом замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе представляет в службу кадров:
заявление на имя представителя нанимателя;
собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в службу кадров следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма анкеты утверждена Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р с изменениями от 16.10.2007 года);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
е) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федерального государственного служащего;
справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;
ж) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
з) две фотографии (3 х 4) и две фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка;
и) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
к) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
л) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
6. Предполагаемая дата проведения конкурса 18.07.2014 в 10 часов по адресу: 353925, Краснодарский край, г.Новороссийск, пр. Дзержинского, 211, ИФНС России по г.Новороссийску Краснодарского края, каб. № 609.
Подведение итогов конкурса состоится через один час после окончания конкурса по тому же адресу.
7. Конкурсная комиссия находится по адресу: 353925, Краснодарский край, г. Новороссийск, пр.Дзержинского, 211. Телефакс: (8617) 22-07-67, Телефоны: 26-65-10, 26-64-44, Е-mail: i231500@r23.nalog.ru).
Нормативные документы для самоподготовки:
1) Налоговый кодекс РФ;
2) Гражданский кодекс РФ;
3) Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы РФ»;
4) Указ Президента РФ от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
5) Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
6) Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;
7) Указ Президента Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
8) Указ Президента РФ от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;
9) Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
10) Указ Президента Российской Федерации от 21.07.2010 № 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»;
11) Указ Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулирования конфликта интересов»;
12) Федеральный закон от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;
13) Конституция РФ.
8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
9. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве.
10. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Включение гражданского служащего (гражданина) - победителя конкурса, в кадровый резерв оформляется приказом с внесением соответствующей записи в личное дело гражданского служащего и иные документы, подтверждающие служебную деятельность гражданского служащего.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте налогового органа.
11. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.