Дата публикации: 06.03.2017 16:58 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю 353730, Краснодарский край, Каневской район, ст. Каневская, ул. Нестеренко 57. Телефон: 8(86164) 7-57-11, факс 7-02-78, Е-mail: i236300@r23.nalog.ru в лице её начальника Бойко Галины Дмитриевны, действующей на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 4 по Краснодарскому краю от 27.08.2014, объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю:
- государственный налоговый инспектор аналитического отдела.
2. К претенденту на замещение вакантной должности предъявляются следующие требования:
а) наличие высшего образования;
б) наличие не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы, основ управления, организации труда и делопроизводства; передового отечественного и зарубежного опыта налогового администрирования; форм и методов работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правилами делового этикета;
правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебного распорядка центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; должностного регламента;
г) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; ведения деловых переговоров, составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
Условия работы: рабочее время с 9-00 до 18-00, пятница с 9-00 до 16-45.
Испытательный срок от 3 месяцев до 1 года.
Должностные обязанности государственного налогового инспектора аналитического отдела:
- осуществлять использование информационных, программных и аппаратных ресурсов в соответствии с инструкциями на рабочие места Пользователей, информационный ресурс-журнал «Принудительное взыскание недоимки»;
- подготавливать и направлять требования об уплате налогов, сборов и других платежей в бюджетную систему РФ физическим лицам;
- осуществлять систематический контроль за исполнением требований об уплате налогов и сборов по физическим лицам;
- подготавливать решение и постановление при недостаточности или отсутствии денежных средств на счетах или отсутствии информации о счетах в 30-ти дневный срок от даты направления инкассового поручения банк для взыскания задолженности за счет имущества налогоплательщиков для передачи в службу судебных приставов;
- осуществлять контроль за получением от службы судебных приставов постановлений о возбуждении исполнительного производства;
- проводить арест имущества с санкции прокурора;
- осуществлять выявления и осуществление запросов в регистрирующие органы о наличии имущества кандидатов на банкротство налогоплательщиков;
- подготавливать ответы на письменные запросы налогоплательщиков, относящиеся к компетенции отдела;
- формировать отчеты установленной отчетности;
- осуществлять использование информационных, программных и аппаратных ресурсов в соответствии с Инструкциями на рабочие места Пользователей, Системы ЭОД, АИС «Налог-3»;
- отслеживать изменения в действующем законодательстве и новых версий системы ЭОД, АИС «Налог-3», знать инструкцию РМ9-4;
- осуществлять ведение делопроизводства в Отделе в соответствии с инструкцией по делопроизводству, осуществлять хранение и сдачу в архив документов отдела;
- выезжать в необходимых случаях в служебные командировки;
- выполнять поручения начальника Отдела, отданные в соответствии с его компетенцией;
- обеспечивать реализацию приказов ФНС России, Управления по обеспечению доступа к информационным, программным и аппаратным ресурсам Инспекции;
- обеспечивать реализацию положений Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в том числе:
а) уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или иные государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
б) уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;
- исполнять в целях обеспечения эффективности работы Отдела своевременно и добросовестно, на высоком профессиональном уровне должностные обязанности в соответствии с настоящим Регламентом;
- соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
- взаимодействовать с другими государственными органами для решения вопросов, входящих в его компетенцию;
- проходить повышение квалификации не реже одного раза в три года в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования;
- соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;
- не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Инспекции;
- беречь государственное имущество, в том числе, предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
- соблюдать служебный распорядок Инспекции;
- проводить оперативный самоконтроль не реже одного раза в месяц;
- обеспечивать сохранность номерных гербовых бланков и правильность их использования;
- получать номерные гербовые бланки, обеспечивает сохранность полученных бланков и правильность их использования.
8.2. Права:
- выходить с предложениями к начальнику Отдела, направленными на улучшение работы Отдела;
- получать в установленном порядке от других структурных подразделений Инспекции, государственных органов, предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности, граждан и общественных объединений статистические и оперативные данные, отчетные и справочные материалы по вопросам к сфере деятельности конкретного подразделения, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей;
- докладывать начальнику Отдела обо всех выявленных недостатках в пределах своей компетенции;
- выполнять с предварительным уведомлением представителя нанимателя иную оплачиваемую работу, если это не повлечет конфликта интересов;
- использовать право на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;
- использовать право на оплату труда и другие выплаты в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом;
- знакомится с отзывами о своей профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а так же на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов;
- осуществлять защиту сведений о себе.
3. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09.00 «01» марта 2017 года, окончание - в 18.00 «31» марта 2017 года.
4. Адрес места приема документов: 353730, Краснодарский край, Каневской район, ст. Каневская, ул. Нестеренко 57, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю, отдел общего обеспечения, каб. № 24, Телефон: 8 (86164) 7-57-11, факс 7-02-78.
Ответственный за прием документов Волкова Марина Николаевна.
5. Для участия в конкурсе гражданский служащий, который замещает должность государственной гражданской службы в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю, подает заявление на имя начальника Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю.
6. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание принять участие в конкурсе, представляет заявление на имя начальника Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
7. Гражданин, желающий принять участие в конкурсе, представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма анкеты утверждена Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р с изменениями от 16.10.2007 года);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
е) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федерального государственного служащего; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;
ж) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
з) две фотографии (3 х 4) и две фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка;
и) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
к) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
л) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
8. Предполагаемая дата проведения конкурса «03» марта 2017 года по адресу: 353730, Краснодарский край, Каневской район, ст. Каневская, ул. Нестеренко 57, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю, кабинет № 24 (пропуска будут заказаны).
Подведение итогов конкурса состоится через 1 час после окончания конкурса.
9. Конкурсная комиссия находится по адресу: 353730, Краснодарский край, Каневской район, ст. Каневская, ул. Нестеренко 57, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю, отдел общего обеспечения, каб. № 24,
телефон: 8(86164) 7-57-11, факс 7-02-78, e-mail: i236300@r23.nalog.ru
Нормативные документы для самоподготовки:
1) Налоговый кодекс Российской Федерации;
2) Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
3) Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ (в ред. от 02.07.2013) «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
4) Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы РФ»;
5) Указ Президента РФ от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
6) Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
7) Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;
8) Указ Президента Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
9) Указ Президента РФ от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;
10) Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
11) Указ Президента Российской Федерации от 21.07.2010 № 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»;
12) Указ Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулирования конфликта интересов»;
13) Федеральный закон от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;
14) Конституция Российской Федерации.
Более полная информация о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю - на сайте ФНС России.
10. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур: тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме. Количество тестовых вопросов – не менее 50, допустимое количество неправильных ответов на вопросы - не более 25.
11. По итогам конкурса каждый член конкурсной комиссии выставляет кандидату общий балл (определяемый как сумма баллов, полученных по результатам всех конкурсных процедур). Баллы, выставленные всеми членами конкурсной комиссии, суммируются.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и собеседование, который набрал наибольшее количество баллов.
При равенстве баллов у нескольких кандидатов решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании конкурсной комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии. Победителем признается кандидат, который набрал наибольшее количество голосов.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, он может быть включен с его согласия в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю.
12. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 4 по Краснодарскому краю о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы.
13. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.