Основные функции Отдела:
1.Обеспечивает соблюдение гражданскими служащими Управления ограничений и запретов, требований, направленных на предотвращение или урегулирование конфликта интересов, а также соблюдение исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее – требования к служебному поведению).
2.Обеспечивает соблюдение работниками Управления, замещающими должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства Российской Федерации.
3.Обеспечивает деятельность комиссии Управления по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
4.Оказывает гражданским служащим Управления консультативную помощь по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения гражданских служащих, а также с уведомлением представителя нанимателя, органов прокуратуры Российской Федерации и иных территориальных органов федеральных государственных органов о фактах совершения гражданскими служащими коррупционных и иных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
5.Обеспечивает реализацию гражданскими служащими Управления обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органов прокуратуры Российской Федерации и иных территориальных органов федеральных государственных органов обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.
6.Участвует в работе по предупреждению и предотвращению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной службе, в том числе принимает меры по их выявлению и устранению.
7.Организует правовое просвещение и оказывает консультативную помощь по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции гражданским служащим Управления.
8.Организует прием:
8.1.Сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей государственной гражданской службы Управления.
8.2.Сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими Управления.
9.Осуществляет ввод данных в федеральную государственную информационную систему «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
10.Обеспечивает проведение:
10.1.Проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Управления, гражданскими служащими Управления, а также сведений, относящихся к компетенции отдела безопасности, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Управления, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
10.2.Проверки соблюдения гражданскими служащими Управления требований к служебному поведению.
11.Обеспечивает проведение анализа:
11.1.Сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Управления, гражданскими служащими Управления.
11.2.Сведений о соблюдении гражданскими служащими Управления требований к служебному поведению, о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и соблюдении установленных для них запретов, ограничений и обязанностей.
11.3.Сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Управления, ограничений при заключении ими после увольнения с государственной гражданской службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами.
12.Обеспечивает подготовку сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, подлежащих размещению на официальном сайте Федеральной налоговой службы.
13.Осуществляет анализ и контроль за соответствием расходов гражданских служащих Управления, а также расходов их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей их доходу.
14.Осуществляет прием от гражданских служащих Управления заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
15.Осуществляет работу по рассмотрению сообщений о коррупционных и иных правонарушениях, совершенных гражданскими служащими Управления, и подготовку предложений по мерам реагирования.
16.Обеспечивает реализацию гражданскими служащими Управления обязанности по уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
17.Осуществляет рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
18.Формирует предложения о необходимости организации профессионального развития сотрудников отдела по направлениям деятельности.
19.Обеспечивает сохранность и конфиденциальность сведений о гражданских служащих Управления, полученных в ходе служебной деятельности.
20.Участвует в процедуре подбора и проверки кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы Управления.
21.Осуществляет оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну.
22.Взаимодействует с надзорными, правоохранительными органами и специальными службами по вопросам, входящим в компетенцию отдела, в том числе по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений, совершаемых сотрудниками Управления, а также безопасности деятельности Управления.
23.Участвует в проведении служебных проверок, проводимых кадровыми подразделениями.
24.Проводит служебные расследования.
25.Организует и проводит профилактические мероприятия, направленные на предупреждение противоправных действий со стороны сотрудников Управления, в том числе выявление фактов злоупотребления служебными полномочиями.
26.Разрабатывает, организует и проводит мероприятия по предупреждению и пресечению правонарушений, совершаемых сотрудниками Управления.
27.Представляет руководителю Управления предложения о направлении в правоохранительные органы информации о выявленных правонарушениях со стороны сотрудников Управления, содержащих признаки преступлений для правовой оценки.
28.Осуществляет систематизацию и анализ информации по вопросам обеспечения безопасности Управления и его сотрудников, предупреждения и выявления правонарушений со стороны сотрудников Управления, противодействия преступным проявлениям в отношении Управления и его сотрудников.
29.Осуществляет учет, систематизацию и анализ информации о преступных посягательствах в отношении Управления, его сотрудников, о правонарушениях со стороны сотрудников Управления, об иных, в том числе чрезвычайных, происшествиях в Управлении.
30.Оказывает методическую и практическую помощь сотрудникам Управления при проведении предупредительно-профилактической работы, служебных расследований, служебных проверок и работы по обеспечению безопасной деятельности.
31.Осуществляет иные функций в области противодействия коррупции и профилактики коррупционных и иных правонарушений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
32.Разрабатывает, организует и проводит мероприятия по обеспечению безопасной деятельности Управления, предупреждению и пресечению правонарушений, совершаемых в отношении Управления и его сотрудников.
33.Осуществляет контроль состояния охраны и инженерной защиты зданий, помещений и иных объектов Управления, в том числе оборудованных техническими средствами охранной сигнализации.
34.Участвует в разработке проектов технических заданий на оборудование объектов Управления техническими средствами охраны.
35.Организует и проводит работу по приему и обработке обращений, поступающих по «телефону доверия» и специальные почтовые ящики, предназначенные для приема сообщений о правонарушениях в налоговых органах.
36.Рассматривает публикации, сообщения в средствах массовой информации и сети Интернет по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
37.Разрабатывает и осуществляет мероприятия по обеспечению режима секретности при проведении секретных работ и по разграничению доступа работников к сведениям, составляющим государственную тайну.
38.Осуществляет непосредственный контроль соблюдения работниками Управления требований нормативных документов по режиму секретности, ведет учёт их осведомленности в сведениях, составляющих государственную тайну, выявляет и пресекает нарушения, создающие предпосылки утечки секретных сведений.
39.Организует и контролирует систему гражданской обороны, обеспечение выполнения предусмотренных законодательством Российской Федерации мероприятий по поддержанию готовности Управления к ведению гражданской обороны.
40.Организует и контролирует выполнение в Управлении мероприятий по вопросам мобилизационной подготовки и мобилизационной готовности в периоды, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также при введении чрезвычайного положения.
41.Обеспечивает проведение обязательной государственной дактилоскопической регистрации государственных гражданских служащих.
42.Организует и контролирует мероприятия по противодействию терроризму в Управлении.
43.Организует во взаимодействии с правоохранительными органами мероприятия по предупреждению, выявлению, пресечению и ликвидации последствий террористической, диверсионной и экстремистской деятельности в отношении объектов и сотрудников Управления.
44.Разрабатывает мероприятия (предложения) по обеспечению охраны, пропускного и внутриобъектового режимов на объектах Управления.
45.Ведёт информационные ресурсы по направлениям деятельности отдела безопасности.
46.Ведет в установленном порядке делопроизводство и хранение документов отдела.