Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей ИФНС России по г. Тюмени № 1

Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Тюмени № 1 (Адрес: 625009, г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, 15, Тел.: (3452)29-62-48, 29-62-06. Факс: (29-62-06) в лице  исполняющего обязанности начальника инспекции Хакимовой Луизы Айсовны, действующей на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тюмени № 1, утвержденного приказом УФНС по Тюменской области от 30.12.2011 № 01-07/00507@, проводит конкурс на замещение следующих вакантных должностей государственной гражданской службы:

К претендентам на замещение вакантной должности ведущей группы должностей категории специалисты: главный государственный налоговый инспектор предъявляются следующие квалификационные требования:

К уровню профессионального образования:

Высшее образование.

К стажу гражданской службы:

Стаж работы не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;

указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;

правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы организации труда и делопроизводства;

правила делового общения, порядок работы со служебной информацией; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

аппаратное и программное обеспечение;

возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета;

законодательство субъектов Российской Федерации применительно к своим должностным обязанностям;

служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы;

должностной регламент.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

оперативной реализации управленческих и иных решений;

экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, ведения деловых переговоров, составления делового письма;

взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями;

планирования служебного времени, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники;

работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных;

управления электронной почтой;

подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

К претендентам на замещение вакантной должности старшей группы должностей категории специалисты: старший государственный налоговый инспектор, государственный налоговый инспектор, ведущий специалист - эксперт предъявляются следующие квалификационные требования:

К уровню профессионального образования:

Высшее образование.

К стажу гражданской службы:

Требования к стажу не предъявляются.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;

указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;

правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы;

правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы;

порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству;

аппаратное и программное обеспечение;

возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

должностной регламент.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач;

квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов;

ведения делопроизводства, составления делового письма;

сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники;

работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных;

управления электронной почтой;

подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

Должностные обязанности ведущего специалиста – эксперта отдела общего обеспечения:

Распределение и регистрация поступающей корреспонденции, рассмотрение начальнику инспекции руководителя и его заместителям; распределение поступающей корреспонденции от  руководства после рассмотрения между структурными подразделениями; регистрация входящих документов, поступивших по электронной почте; регистрация входящих транзитных документов, поступающих по электронной почте; определение места постановки на учет поступивших документов юридических лиц посредством ПК «Регион»; своевременная регистрация и отправка исходящих транзитных документов по электронной почте в соответствии с местом учета и требованиями нормативных документов; регистрация входящих документов, поступающих от банков (выписки, ответы на запросы); ведение журнала «горячей линии»; ведение базы данных «Обращения граждан», заполнение хода исполнения в регистрационных карточках документов;  в периоды налоговой отчетности – распечатывание почтовых отправлений и сортировка налоговых деклараций для дальнейшей обработки и передачи в отдел работы с налогоплательщиками и входящих документов для передачи на участок регистрации входящей корреспонденции и другие обязанности.

Должностные обязанности главного государственного налогового инспектора правового отдела:

Оказание правовой помощи подразделениям Инспекции по вопросам применения законодательства о налогах и сборах Российской Федерации; проведение правовой экспертизы документов, подготавливаемых в Инспекции; оформление и предъявление в суды общей юрисдикции и арбитражные суда исков (заявлений), а также подготовка отзывов на исковые заявления (заявления), жалобы физических лиц и индивидуальных предпринимателей по всем основаниям в соответствии с законодательством Российской Федерации; представление интересов Инспекции в судах общей юрисдикции, арбитражных судах во всех инстанциях, прокуратуре и иных правоохранительных органах; участие в рассмотрении актов налогового контроля, в которых выявлены налоговые правонарушения физических лиц и индивидуальных предпринимателей, рассматриваемые в порядке, предусмотренном статями 101 и 101.4 Налогового кодекса Российской Федерации, других материалов налогового контроля, а также письменных возражений физических лиц и индивидуальных предпринимателей; документирование процедуры рассмотрения актов налоговых проверок в порядке статьи 101 или 101.4. Налогового кодекса Российской Федерации, в ходе которых выявлены нарушения законодательства о налогах и сборах, других материалов налогового контроля, а также письменных возражений физических лиц и индивидуальных предпринимателей; визирование актов и решений по результатам налоговых проверок Инспекции; участие в составлении отчетности и анализе отчетных данных по работе отдела; подготовка информационных материалов для руководства Инспекции по вопросам находящимся в компетенции отдела.

Должностные обязанности главного государственного налогового инспектора, старшего государственного налогового и государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2:

Проведение камеральных проверок деклараций формы 3 НДФЛ,  предоставляемых налогоплательщиками физическими лицами. Осуществление  оформления и направления в адрес налогоплательщиков сообщений (с требованием представления пояснений) при выявлении в ходе камеральных проверок ошибок в налоговой декларации (расчете), противоречий или несоответствий между сведениями, содержащимися в представленных документах, документах и сведениях, имеющихся у налогового органа и полученных им в ходе налогового контроля. Осуществление  привлечения налогоплательщиков к налоговой ответственности в случае представления декларации после установленного законодательством о налогах и сборах срока. Контроль своевременности оформления результатов камеральной налоговой проверки (актов камеральной проверки, извещений о времени и месте рассмотрения материалов проверки, решений о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности, решений о проведении дополнительных мероприятий налогового контроля).

Документы, необходимые для участия в конкурсе, представляются в службу кадров в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте ФНС России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по рабочим дням с 09.00 до 17.00, в пятницу с 09.00 до 16.00.

Адрес места приема документов: 625009, г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, 15., ИФНС России по г. Тюмени № 1, каб. № 401.

Ответственный за прием документов: Костылева Юлия Сергеевна.

6. Гражданские служащие, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют  заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

7. Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:

а) личное заявление (Приложение № 1);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме,  утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации, с приложением фотографий;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у);

е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);

ж) копию свидетельства о постановке физического лица на учет 
в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации;

и) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

к) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

л) при наличии – документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;

м)  характеристику с места работы;

н) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и Постановлениями Правительства Российской Федерации.

8. Предполагаемая дата проведения конкурса 14 января 2014 года в 10-00 по адресу: 625009, г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, 15, ИФНС России по г. Тюмени № 1, каб. № 410. Тел.29-62-48, факс: 29-62-06. Подведение итогов конкурса состоится в этот же день после окончания конкурса.

9. Конкурсная комиссия находится по адресу: 625009, г. Тюмень, ул. Товарное шоссе, 15, ИФНС России по г. Тюмени № 1, каб. № 401. тел. 29-62-48, факс: 29-62-06.

10. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв ИФНС России по г. Тюмени № 1, их соответствия установленным квалификационным требования к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождения гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а так на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование.

11. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.

В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве ИФНС России по г. Тюмени № 1.

12. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствии кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв ИФНС России по г. Тюмени № 1, либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

По результатам конкурса издается приказ Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тюмени № 1 о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Включение гражданского служащего (гражданина) – победителя конкурса, в кадровый резерв оформляется приказом ИФНС России по г. Тюмени № 1 с внесением соответствующей записи в личное дело гражданского служащего и иные документы, подтверждающие служебную деятельность гражданского служащего.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение семи дней со дня его завершения.

Информация о результатах  конкурса размещается на сайте УФНС России по Тюменской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

13. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Приложение: образец заявления