Дата публикации: 30.12.2019 10:00
24.12.2019 года в ИФНС России по г. Тюмени № 3 состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.
На заседании комиссии рассмотрены вопросы в отношении 2-х государственных гражданских служащих:
1. Уведомление государственного гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов в связи с тем, что муж является заместителем руководителя юридического лица, состоящего на учете в инспекции;
принято решение:
Признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов.
Начальнику отдела принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, путем делегирования полномочий по выполнению контрольных мероприятий в отношении юр. лица другим сотрудникам.
Госслужащему при исполнении должностных обязанностей в отношении указанной организации заявить самоотвод.
В целях исключения (выявления) конфликта интересов, отделу кадров и безопасности на постоянной основе проводить мониторинг соблюдения гражданским служащим инспекции обязанности принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
2. Уведомление государственного гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов в связи с тем, что брат является руководителем юридического лица, состоящего на учете в инспекции;
принято решение:
Признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов.
Начальнику отдела принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, путем делегирования полномочий по выполнению контрольных мероприятий в отношении юр. лица другим сотрудникам.
Госслужащему при исполнении должностных обязанностей в отношении указанной организации заявить самоотвод.
В целях исключения (выявления) конфликта интересов, отделу кадров и безопасности на постоянной основе проводить мониторинг соблюдения гражданским служащим инспекции обязанности принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.