Дата публикации: 15.03.2017 11:19 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
Управление Федеральной налоговой службы по Ярославской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации:
1. В общем отделе:
ведущего специалиста – эксперта;
специалиста – эксперта.
1.2. В финансовом отделе:
ведущего специалиста – эксперта.
1.3. В правовом отделе:
ведущего специалиста – эксперта
специалиста – эксперта – 2 должности.
1.4. В отделе досудебного урегулирования налоговых споров:
старшего государственного налогового инспектора – 2 должности.
1.5. В отделе регистрации и учёта налогоплательщиков:
специалиста – эксперта;
1.6. В отделе работы с налогоплательщиками:
ведущего специалиста – эксперта – 2 должности;
1.7. В аналитическом отделе:
ведущего специалиста – эксперта.
1.8. В отделе налогообложения имущества:
старшего государственного налогового инспектора;
государственного налогового инспектора.
1.9. В отделе урегулирования задолженности:
главного государственного налогового инспектора.
1.10.В отделе обеспечения процедур банкротства:
государственного налогового инспектора.
1.11.В отделе налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов:
государственный налоговый инспектор – 2 должности
Претендентам на замещение данных должностей необходимо иметь высшее профессиональное (экономическое или юридическое) образование.
Претендентам на должность главного государственного инспектора необходимо иметь высшее профессиональное (экономическое или юридическое) образование и не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должности главного государственного налогового инспектора - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
| Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих УФНС России по Ярославской области | Специалист-эксперт | Ведущий специалист-эксперт | Государственный налоговый инспектор | Старший государствен-ный налоговый инспектор | Главный государствен-ный налоговый инспектор |
| Должностной оклад в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации | 3868 руб. | 4205 руб. | 4036 руб. | 4541 руб. | 5044 руб. |
| Оклад за классный чин в соответствии с присвоенным классным чином | от 1179 до 1515 руб. | от 1179 до 1515 руб. | от 1179 до 1515 руб. | от 1179 до 1515 руб. | от 1599 до 1934 руб. |
| Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации | до 30% должностного оклада | до 30% должностного оклада | до 30% должностного оклада | до 30% должностного оклада | до 30% должностного оклада |
| Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации | 60% - 90% должностного оклада | 60% - 90% должностного оклада | 60% - 90% должностного оклада | 60% - 90% должностного оклада | 90% - 120% должностного оклада |
| Премия за выполнение особо важных и сложных заданий | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
| Ежемесячное денежное поощрение | 1 должностной оклад | 1 должностной оклад | 1 должностной оклад | 1 должностной оклад | 1 должностной оклад |
| Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска | 2 оклада денежного содержания | 2 оклада денежного содержания | 2 оклада денежного содержания | 2 оклада денежного содержания | 2 оклада денежного содержания |
| Другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя | В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя |
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
Личное заявление (оформляется в отделе кадров при подаче документов);
Собственноручно заполненную и подписанную анкету (утв. Распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р);
Копию паспорта или заменяющего его документа;
Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию диплома о высшем образовании с оценочным листом;
копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у).
Иные документы, предусмотренные Федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
Личное заявление (оформляется в отделе кадров при подаче документов);
Собственноручно заполненную и подписанную анкету (утв. Распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р).
Срок подачи документов – в течение 21 дня со дня опубликования по адресу:
150003, Ярославль, ул. Кооперативная, 11, Управление Федеральной налоговой службы по Ярославской области,
Контактные телефоны: 59-67-20; 59-67-21, факс 59-68-20
mailto:u76@nalog.ru https://www.nalog.gov.ru/rn76/
О месте и времени проведения конкурса претендентам на вакантные должности будет сообщено дополнительно.