ENG

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 1 по Ханты–Мансийскому автономному округу – Югре

Дата публикации: 10.07.2024 09:26

Межрайонная ИФНС России № 1 по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре (далее – Инспекция) в лице начальника Плутаевой Натальи Анатольевны, действующей на основании Положения об Инспекции, утвержденного приказом УФНС России по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре от 10.01.2023 № 02-40/001@, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы:

Группа должностей

Наименование отдела

Наименование должности

Квалификационные требования

Старшая

Отдел камеральных проверок № 1

Старший государственный налоговый инспектор

высшее образование; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности; соответствие квалификационным требованиям к направлению подготовки, специальности, знаниям, умениям и навыкам для исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом

Отдел камеральных проверок № 2

Отдел выездных проверок

Государственный налоговый инспектор

Отдел камеральных проверок № 1

Отдел камеральных проверок № 2

Контрольно-аналитический отдел

Правовой отдел

Старший специалист 2 разряда

среднее профессиональное образование; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности; соответствие квалификационным требованиям к направлению подготовки, специальности, знаниям, умениям и навыкам для исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом

Отдел камеральных проверок № 1

Отдел камеральных проверок № 3

Справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих размещен на сайте Минтруда (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

В соответствии с пунктом 11 статьи 16 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», гражданин не может быть принят на гражданскую службу в случае признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту).

Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:

  • личное заявление;
  • заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р) с приложением 2-х фотографий (в деловом костюме), размером 3х4 см;
  • копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
  • копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
  • копии документов об образовании и о квалификации (с приложением), а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
  • документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);
  • иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:
  • согласие на обработку персональных данных.

Для участия в конкурсе гражданский служащий представляет следующие документы:

  • заявление на имя представителя нанимателя;
  • подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением 2-х фотографий (в деловом костюме), размером 3х4 см;
  • согласие на обработку персональных данных.

Прием документов для участия в конкурсе проводится с 11 июля 2024 года по 31 июля 2024 года. Время приема документов: понедельник-пятница с 10 часов до 16 часов, кабинет 218, перерыв на обед с 13 часов до 14 часов.

В случае направления документов по почте, датой подачи считается дата их поступления в Инспекцию. Документы, поступившие после установленного для приема срока, возвращаются адресату по его письменному заявлению.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени проведения тестирования и индивидуального собеседования.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Федеральной налоговой службы и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети Интернет.

Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Адрес приема документов: 628011, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Дзержинского, д. 2, кабинет 218. Контактные телефоны:  +7 (3467)-37-89-05, доб. 27-11, 27-12.

Конкурс для включения в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы планируется провести 27 августа 2024 года по адресу: 628011, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Дзержинского, д. 2, кабинет 238.       

Подробную информацию о проведении конкурса можно узнать на «Федеральном портале управленческих кадров» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: httрs://gossluzhba.gov.ru.

Полный текст объявления

Документы

Должностные регламенты