Дата публикации: 09.01.2025 14:01
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
Справка
о деятельности Межрайонной ИФНС России № 20 по Самарской области
по профилактике коррупционных и иных правонарушений
за 2024 год
Межрайонная ИФНС России № 20 по Самарской области (Инспекция) в своей деятельности, направленной на профилактику коррупционных проявлений, руководствуется требованиями Федеральных законов от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Указов Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению», от 16.08.2021 № 478 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2021-2024 годы», а также иными нормативно-правовыми актами, регламентирующими антикоррупционную политику государства.
В 2024 году в Инспекцию поступило 28 уведомлений работодателей о заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с лицами, ранее замещавшими в Инспекции должности федеральной государственной гражданской службы. В каждом конкретном случае проводилась проверка наличия (отсутствия) фактов осуществления ими функций государственного управления и контрольно-надзорных функций в отношении организации – работодателя.
Результаты рассмотрения уведомлений письмами Инспекции доведены до работодателей.
Обращения от бывших государственных служащих о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы, в 2024 году в Инспекцию не поступали.
В целях минимизации рисков возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей, обусловленного возможностью предоставления выгод и преимуществ для организации, рассматриваемой государственным гражданским служащим налоговых органов в качестве будущего места работы, и неправомерного использования служебной информации в интересах организации после увольнения с государственной службы из налоговых органов, в органы прокуратуры направлены сведения об уволенных государственных служащих налоговых органов, в отношении которых уведомления о трудоустройстве не поступали (либо представлены с нарушением сроков и форм, а также при трудоустройстве которых допущены нарушения антикоррупционного законодательства) для решения вопроса о принятии мер прокурорского реагирования.
Проведены профилактические беседы со всеми гражданскими служащими, увольнявшимися в отчетном периоде с государственной гражданской службы, замещавшими должности государственной гражданской службы, связанные с коррупционными рисками. В ходе указанных бесед им разъяснены соответствующие положения законодательства Российской Федерации, а также вручены памятки по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на граждан, замещавших коррупционно-опасные должности государственной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора с организацией.
В 2024 году в Инспекции уволено 26 сотрудников.
Уведомления о склонении к совершению коррупционного правонарушения от государственных гражданских служащих в 2024 году не поступали.
В 2024 году рассмотрено 11 уведомлений государственных гражданских служащих Инспекции о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая может привести к конфликту интересов.
В ходе рассмотрения уведомлений, фактов возникновения конфликта интересов при исполнении государственными гражданскими служащими должностных обязанностей не установлено.
В Инспекции организована и проведена декларационная компания 2024 года, в рамках которой осуществлены следующие мероприятия:
- организовано информирование гражданских служащих о необходимости представить сведения о доходах и расходах в установленный срок;
- организовано консультирование гражданских служащих по вопросам заполнения и представления справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный 2023 год;
- доведены до сведения Методические рекомендации Минтруда России по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2024 году (за отчетный 2023 год);
- организован прием и анализ сведений.
Отделом профилактики коррупционных и иных правонарушений и безопасности Инспекции приняты и проанализированы 195 комплектов справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (Справка) (на госслужащего и, при наличии, членов его семьи), представленных гражданскими служащими Инспекции.
Случаев непредставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера либо несвоевременного представления сведений не установлено.
Все Справки о доходах, представленные гражданскими служащими Инспекции в отношении себя и членов своих семей, введены в «Единую информационную систему управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».
В 2024 году проведена 1 проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, по результатам которой к сотруднику применено взыскание согласно п.2 ст. 59.1 Федерального от 27.07.2004 № 79-ФЗ - выговор.
К 1 гражданскому служащему применено взыскание на основании ч.1 ст. 59.3 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе», согласно п.2 ст. 59.1 Федерального от 27.07.2004 № 79-ФЗ объявлен выговор.
В 2024 году проанализированы 10 комплектов Справок, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Инспекции. Сведений, препятствующих трудоустройству в Инспекцию, не установлено. Данные Справки введены в «Единую информационную систему управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».
В Инспекции в 2024 году оснований для осуществления контроля сведений о расходах не возникало.
От 2-х государственных гражданских служащих поступило уведомление об иной оплачиваемой работе.
Нарушений порядка уведомления гражданским служащим представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы не установлено.
В Инспекции организована работа комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (Комиссия). За 2024 год проведено 11 заседаний Комиссии, на которых рассмотрены 9 уведомлений сотрудников о возможном возникновении у них личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов,
На двух заседаниях Комиссии рассмотрены вопросы невозможности представления по объективным причинам сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (бывшей) супруги и несовершеннолетних детей. Причины непредставления данных сведений признаны объективными и уважительными.
С целью обеспечения возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Инспекции или нарушениях гражданскими служащими Инспекции требований к служебному (должностному) поведению организована работа «телефона доверия» по вопросам противодействия коррупции, в трех зданиях Инспекции установлены почтовые ящики для сбора обращений по фактам коррупции. В 2024 году сообщений по данным направлениям не поступало.
Инспекция оборудована информационным стендом антикоррупционной направленности, где указаны номера «телефонов доверия» Инспекции, УФНС России по Самарской области и ФНС России.
В 2024 году по антикоррупционной тематике в Инспекции прошли обучение 3 государственных гражданских служащих, в чьи функциональные обязанности входит участие в противодействии коррупции.
Начальникам отделов Инспекции для изучения с сотрудниками направляются вступившие в силу дополнения и изменения к действующему антикоррупционному законодательству, которые изучаются в коллективах с оформлением протоколов мероприятий и составлением листов ознакомления.
Выполнение указанного выше комплекса мероприятий направлено на выработку нетерпимого отношения ко всем проявлениям коррупции среди государственных гражданских служащих.
целях профилактики коррупционных правонарушений операционный зал Инспекции оборудован системой управления очередью, аудио-, видео- записывающей аппаратурой, которая фиксирует как действия налогоплательщиков, так и сотрудников Инспекции.