ENG

Объявление о конкурсе на замещение вакантной должности в Межрайонной ИФНС России №4 по Ульяновской области

Дата публикации: 16.11.2015 16:21 (архив)

Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.

Межрайонная ИФНС России №4 по Ульяновской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации

Наименование отдела

Наименование вакантной должности

Отдел выездных проверок № 1

Государственный налоговый инспектор

Для замещения должности государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 1устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности;

в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции;

г) наличие основных знаний, необходимых при применении современных информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ) базового уровня, а именно: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения, современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

д) наличие основных навыков, необходимых при применении ИКТ базового уровня, а именно: работы с внутренними и периферийными устройствам и компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Должностные обязанности государственного налогового инспектора отдела выездных проверок № 1

Государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 1 осуществляет следующие обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением  о Федеральной налоговой службе, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2004 г. № 506, положением о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 4 по Ульяновской области, утвержденным руководителем Управления ФНС России по Ульяновской области «09» июня 2015 г., положением об отделе выездных проверок № 1, приказами (распоряжениями) ФНС России,  приказами Управления ФНС России по Ульяновской области, приказами инспекции, поручениями руководства инспекции:

- проведение проверок  соблюдения законодательства  о  применении ККТ;

- проведение перекрестных проверок   соблюдения законодательства  о  применении  ККТ   в  ИФНС  других районов;

- оформление результатов проверки соблюдения законодательства о применения ККТ;

- проведение  проверки полноты  оприходования денежных  средств, полученных  с  применением  ККТ;

- представление информации по ККМ, оперативной работе в Управление ФНС по  Ульяновской области, в вышестоящие и другие  законодательные и исполнительные органы  власти. (1-ККТ, 1 –Контроль), и другие;

- проведение  проверок  по  выявлению  фактов применения  устройств корректировки информации, заносимой в фискальную  память  ККТ и  оприходование денежной  наличности, полученной с применением  ККТ в торговой  точке;

- вручение налогоплательщикам  требований  о  предоставлении документов;

- проведение  проверки  учетной  документации  налогоплательщика;

- проведение  осмотра территорий и помещений  для осуществления  предпринимательской  деятельности   налогоплательщиков;

- проведение   инвентаризации  имущества  налогоплательщика;

- вручение  (отправка)  решения  налогоплательщикам  и  (или) лицам, совершившим  нарушения  законодательства о налогах  и  сборах;

- проведение  всех  контрольных  мероприятий  в  системе ЭОД: оформление  Акта,  решения о  привлечение налогоплательщика к налоговой  ответственности, начисление пени, разноска дополнительно начисленных  сумм  в  системе  ЭОД;

- проведение сравнительного  анализа налогооблагаемой  базы  в  системе  ЭОД;

- использование информационных ресурсов: ПК ВАИ, ЕГРЮЛ, ЕГРИП, Банковские счета, Приостановление операций по счетам, Недействительные паспорта, Однодневки;

- участие  в  производстве  по  делам  об административных  правонарушениях  (составление протоколов  об административных  правонарушениях по выездным налоговым проверкам);

- информирование  отдела  регистрации  и  учета  налогоплательщиков  о  наличии оснований для  инициирования  ликвидации  налогоплательщиков – юридических  лиц;

- передача аналитическому отделу  имеющейся  информации о движении  денежных  средств на счетах налогоплательщика в банках, состоящих на учете в  данном налоговом органе, по которым налоговым органом  вынесено решение о взыскание налога за счет денежных средств, либо о приостановлении  операций;

- обеспечение  применения санкций в соответствии с законодательством РФ по налогам и сборам, так же в соответствии с КоАП;

- участие в семинарах по вопросам налогообложения юридических лиц и физических лиц, вопросам ККТ, специальных банковских счетов;

- осуществление в установленном порядке делопроизводства и хранение документов;

- обеспечение защиты информации и ответственность за разглашение налоговой тайны и ведомственной информации, сохранность имущества и документов, за соблюдение  внутри объектного режима;

- взаимодействие со СМИ, общественными организациями, органами исполнительной власти в рамках проводимых информационно-разъяснительных мероприятий по утвержденным программам Управления ФНС России по Ульяновской области;

- регулярное присутствие на тематических семинарах с налогоплательщиками по применению законодательства РФ;

- настройка и заполнение информационных ресурсов в системе ЭОДе;

- ведение разъяснительной работы с налогоплательщиками по соблюдению налогового законодательства  и ликвидации недоимки.

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих  Межрайонной ИФНС России №4  по Ульяновской области состоит из:


Государственный налоговый инспектор 

Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада)

 4036 руб.

Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином

 1179-1263 руб.

Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации

до 30% должностного оклада 


Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации

 60-90% 

 

Ежемесячного денежного поощрения

Должностной оклад

Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

В соответствии с Положением, утвержденным Представителем нанимателя

Единовременной выплаты и материальной помощи при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

 в размере 3 месячных окладов денежного

содержания


 

 

Минимальная оплата труда

Максимальная отплата труда

10494 руб.

11705 руб.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, где он замещает должность гражданской службы, представляет в службу кадров заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в  ином государственном  органе, представляет в это государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты, утверждается  Правительством Российской Федерации (п.8 в ред. Указа Президента от 22.01.2011 №82)

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в кадровую службу следующие документы:

личное заявление, по определенной форме;

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 22, ст. 2192), с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы,  подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (пп. «г» в ред.Указа Президента РФ от 19.03.2014 №156);

документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма №001-ГС/у);

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера  гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме,  утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;

копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для замещения вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности и определении победителя. Проводится в 2 этапа.

На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе и  проверка представленных документов и достоверности сведений, представленных гражданином (гражданским служащим).

На втором этапе осуществляется оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов путем личного собеседования и принятие решения конкурсной комиссией о назначении на вакантную должность.

Гражданин  (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения, а также данная информация размещается на Интернет-сайте Управления (www.nalog.ru).

Прием документов проводится с 17 ноября 2015 года по 07декабря 2015 года по адресу: 433130, Ульяновская область, Майнский район, р.п.Майна, ул.Почтовая, д.24, каб. № 11 (приёмная), в рабочие дни с 8.00 до 17.00, время обеда с 12.00 -13.00., электронный адрес: i730900@r73.nalog.ru.

Конкурс планируется провести 23 декабря 2015 года в 15.00 по адресу: 433130,Ульяновская область, Майнский район, р.п.Майна,ул.Почтовая, д.24 каб.11.

Информация о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации также размещена на Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров – http//gossluzhba.gov.ru.

Контактные телефоны: 8 (84244) 2-16-31, 2-24-81.