Дата публикации: 08.11.2024 14:05
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области на основании
письма Министерства финансов РФ разъясняет, что при безвозмездной передаче акций работникам организации в рамках программ долгосрочной мотивации, стоимость таких акций подлежит обложению страховыми взносами.
Это связано с тем, что любые выплаты работникам, включая выплаты в натуральной форме, такие как акции, являются объектом обложения страховыми взносами. При этом не имеет значения, на основании каких документов произведены такие выплаты – трудового договора, коллективного договора или локального нормативного акта.
Согласно
п. 7 ст. 421 Налогового кодекса при осуществлении выплат и иных вознаграждений в натуральной форме в виде имущества база для исчисления страховых взносов определяется как стоимость этого имущества, исчисленная исходя из его цен, определяемых в порядке, аналогичном предусмотренному
ст. 105.3 Налогового кодекса.
Выплаты в натуральной форме, производимые работникам в рамках программы долгосрочной мотивации в целях удержания ключевых сотрудников компании, в виде безвозмездно передаваемых акций не поименованы в перечне не облагаемых страховыми взносами сумм, перечисленных в статье 422 Налогового кодекса.
Таким образом, стоимость таких акций подлежит обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.