Дата публикации: 29.01.2013 08:01 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
УФНС России по Саратовской области (федеральный орган исполнительной власти) 410028, Саратов, Рабочая ул., 24. Факс:51-60-85, (8452) 21-12-12 e-mail:u64@r64.naloq.ru в лице Руководителя Козельского Виктора Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службе по Саратовской области, утвержденного руководителем Федеральной налоговой службы 08.12.2011, проводит конкурс на замещение вакантной должности:
Главный государственный налоговый инспектор контрольного отдела.
К претендентам на замещение данной вакантной должности предъявляются следующие квалификационные требования:
- наличие высшего профессионального образования;
- наличие не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
- наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Налогового Кодекса Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Приказа Минфина РФ от 18.01.2008 г. №9н «Об утверждении Административного регламента Федеральной налоговой службы по исполнению государственной функции по бесплатному информированию (в том числе в письменной форме) налогоплательщиков, плательщиков сборов и налоговых агентов о действующих налогах и сборах, законодательстве о налогах и сборах и принятых в соответствии с ним нормативных правовых актах, порядке исчисления и уплаты налогов и сборов, правах и обязанностях налогоплательщиков, плательщиков сборов и налоговых агентов, полномочиях налоговых органов и их должностных лиц, а также представлению форм налоговых деклараций (расчетов) и разъяснению порядка их заполнения», иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей, правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы, основ управления, организации труда и делопроизводства; передового отечественного и зарубежного опыта налогового администрирования; форм и методов работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебного распорядка УФНС России по Саратовской области, порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; ведения деловых переговоров, составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями (в том числе сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
Основные права и обязанности главного государственного налогового инспектора, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Кроме того, главный государственный налоговый инспектор контрольного отдела Управления выполняет следующие должностные обязанности:
- обеспечивает надлежащую организацию работы в контрольном отделе Управления и осуществляет контроль за выполнением задач и функций, возложенных на нижестоящие налоговые инспекции, по вопросам соблюдения законодательства Российской Федерации по налогам и сборам и принятых в соответствии с ним нормативных правовых актов, правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения налогов и сборов;
- принимает участие в проводимых аудиторских проверках внутреннего аудита налоговых органов области по вопросам, курируемым отделом, а также при рассмотрении результатов участия в этих проверках;
- оказывает методическую и консультационную помощь структурным подразделениям Управления и нижестоящим инспекциям по спорным вопросам, возникающим в ходе проверок и по другим вопросам, касающимся компетенции отдела;
- участвует в разработке методических пособий, указаний и рекомендаций по вопросам, входящим в компетенцию контрольного отдела Управления;
- обеспечивает достоверность и своевременность направления в ФНС России государственной статистической отчётности по установленным и закреплённым за контрольным отделом Управления формам;
- осуществляет проведение текущего анализа рабочей базы данных ПК «Системы ЭОД-местный уровень» нижестоящих налоговых органов с использованием удаленного доступа;
- обеспечивает организацию работы территориальных налоговых органов области по выполнению контрольных заданий ФНС России по выездным и камеральным налоговым проверкам;
- проводит анализ эффективности показателей контрольной работы;
- рассматривает обращения юридических и физических лиц по вопросам, относящимся к компетенции контрольного отдела и готовить по ним проекты ответов и заключений;
- участвует в обучении работников налоговых органов, проведении совещаний, семинаров, оказание практической помощи территориальным налоговым органам по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- готовит информационно-справочные и иных материалы, в части касающейся деятельности контрольного отдела для размещения в средствах массовой информации;
- ведет в установленном порядке делопроизводство и хранение документов отдела;
- изучает и распространяет положительный опыт контрольной работы, в т.ч. по мероприятиям, проведенными совместно с правоохранительными и др. контролирующими органами;
- анализирует и обобщает отчетные и статистические данные результатов проверок, обследований организаций, а также поступивших в контрольный отдел предложений и запросов налоговых органов и налогоплательщиков, практики применения законодательных и нормативных правовых актов, относящихся к компетенции отдела;
- осуществляет планирование выездных налоговых проверок налогоплательщиков и контроль за исполнением утвержденных планов проверок;
-проводит анализ материалов выездных налоговых проверок крупнейших налогоплательщиков и прочих налогоплательщиков - юридических и физических лиц в соответствии с установленными Управлением критериями доначислений;
- проводит мониторинг имеющейся арбитражной практики по результатам решений, вынесенных Арбитражными судами различных инстанций, а также возникающих проблемных вопросов в результате налоговых проверок;
- контролирует ведение информационного ресурса «Выездные налоговые проверки»;
- участвует в тестировании, опытной эксплуатации и внедрении программных продуктов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- осуществляет ведение информационных ресурсов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- применяет в практической работе и обеспечивает неукоснительное исполнение документов по порядку организации информационной безопасности в налоговых органах;
- осуществляет иные функции, предусмотренные иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, ФНС России, Управления.
Условия прохождения государственной службы:
Гражданскому служащему устанавливается денежное содержание, которое состоит из: месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы 4781 руб., оклада за присвоенный классный чин, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (до 30% должностного оклада), ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы 100% должностного оклада, премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя; ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными актами.
Гражданскому служащему предоставляются основной оплачиваемый отпуск (30 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (до 10 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день (7 календарных дней).
Начало приема документов для участия в конкурсе 29.01.2013, окончания 18.02.2013.
Документы принимаются по адресу: 410028, Саратов, Рабочая ул. 24, УФНС России по Саратовской области, отдел кадров, комн. № 806, пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 17.00.
Ответственный за прием документов секретарь конкурсной комиссии – Развеева Ирина Николаевна. Тел.21-13-41.
Предполагаемая дата конкурса 12.03.2013.
Для участия в конкурсе гражданин представляет:
личное заявление; собственноручно заполненная и подписанная анкета (утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р); копия паспорта или заменяющего его документа; документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (кроме случаев когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации по форме №001-ГС/у, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 №559, копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу), копия ИНН, копии свидетельств о регистрации актов гражданского состояния, две фотографии (3 х 4) выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы УФНС России по Саратовской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы УФНС России по Саратовской области.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, таких как индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме.
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участниками конкурса:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе», Федерального Закона Российской Федерации от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» и других нормативных правовых актов, знание которых необходимо для исполнения должностных обязанностей.
Победителем конкурса признается участник, набравший большинство голосов членов конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность УФНС России либо отказа в этом. Претендент (кандидат) вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Сообщение о результатах конкурса направляется в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте УФНС России по Саратовской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.