Дата публикации: 29.01.2013 08:03 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
УФНС России по Саратовской области (федеральный орган исполнительной власти) 410028, Саратов, Рабочая ул., 24. Факс:51-60-85, (8452) 21-12-12 e-mail:u64@r64.naloq.ru в лице Руководителя Козельского Виктора Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службе по Саратовской области, утвержденного руководителем Федеральной налоговой службы 08.12.2011, проводит конкурс на замещение вакантной должности:
Главный специалист - эксперт отдела информатизации
К претендентам на замещение данной вакантной должности предъявляются следующие квалификационные требования:
- наличие высшего профессионального образования;
- наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы; правил делового этикета, порядка работы с обращениями граждан; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; порядка работы со служебной информацией, инструкции по делопроизводству; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационного-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- наличие профессиональных навыков работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
Основные права и обязанности главного специалиста - эксперта, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Кроме того, главный специалист – эксперт отдела информатизации Управления выполняет следующие должностные обязанности:
- обеспечивает в установленные сроки ввод, обработку и передачу по принадлежности информационных массивов, поступающих в электронном виде, в том числе от сторонних организаций, уполномоченных лиц;
- осуществляет в установленные сроки прием, обработку и передачу по назначению поступающей в электронном виде информации о платежах физических лиц;
- обеспечивает формирование на региональном уровне ИР «Ведомость учета принятых и введенных налоговых деклараций» и своевременную передачу его в МРИ ФНС по ЦОД;
- обеспечивает прием, обработку и передачу по принадлежности сведений из ИР «Расчеты с бюджетом»;
- осуществляет функции пользователя СКЗИ:
- обеспечивает ведение нормативно-справочной информации в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- знает и использует информационные ресурсы, программные продукты, а также технические средства, используемые органами Федеральной налоговой службы для решения возложенных на отдел информатизации задач;
- подготавливает материалы на служебные записки других отделов;
-принимает участие в решении возложенных на отдел информатизации задач;
- обеспечивает качественное выполнение в установленные сроки плановых работ;
- принимает участие в проводимых аудиторских проверках внутреннего аудита налоговых органов области по вопросам администрирования курируемых отделом вопросов, а также при рассмотрении результатов участия в этих проверках;
- оказывает методическую и консультационную помощь структурным подразделениям Управления и нижестоящим инспекциям по спорным вопросам, возникающим в ходе проверок и по другим правовым вопросам, касающихся компетенции отдела;
- участвует в разработке методических пособий, указаний и рекомендаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела информатизации Управления;
- участвует в тестировании, опытной эксплуатации и внедрении программных продуктов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- осуществляет ведение информационных ресурсов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- осуществляет иные функции, предусмотренные иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, ФНС России, управления.
Условия прохождения государственной службы:
Гражданскому служащему устанавливается денежное содержание, которое состоит из: месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы 4304 руб., оклада за присвоенный классный чин, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (до 30% должностного оклада), ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы 70% должностного оклада, премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя; ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными актами.
Гражданскому служащему предоставляются основной оплачиваемый отпуск (30 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (до 10 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день (6 календарных дней).
Начало приема документов для участия в конкурсе 29.01.2013, окончания 18.02.2013.
Документы принимаются по адресу: 410028, Саратов, Рабочая ул. 24, УФНС России по Саратовской области, отдел кадров, комн. № 806, пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 17.00.
Ответственный за прием документов секретарь конкурсной комиссии – Развеева Ирина Николаевна. Тел.21-13-41.
Предполагаемая дата конкурса 12.03.2013.
Для участия в конкурсе гражданин представляет:
личное заявление; собственноручно заполненная и подписанная анкета (утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р); копия паспорта или заменяющего его документа; документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (кроме случаев когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации по форме №001-ГС/у, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 №559, копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу), копия ИНН, копии свидетельств о регистрации актов гражданского состояния, две фотографии (3 х 4) выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет.
заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы УФНС России по Саратовской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы УФНС России по Саратовской области.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, таких как индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме.
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участниками конкурса:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе», Федерального Закона Российской Федерации от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» и других нормативных правовых актов, знание которых необходимо для исполнения должностных обязанностей.
Победителем конкурса признается участник, набравший большинство голосов членов конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность УФНС России либо отказа в этом. Претендент (кандидат) вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Сообщение о результатах конкурса направляется в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте УФНС России по Саратовской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.